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GmbH
Bewertung

Kann mich meinen Kollegen nur anschließen...extrem schlechte Stimmung und Aussichten

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Heute nicht mehr viel, die Kollegen sind allerdings noch ein Plus

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bewertung sollte für sich sprechen

Verbesserungsvorschläge

Wenn man sich die Arbeitgeberkommentare bei negativen Bewertungen mal genauer durchliest, könnte man meinen, es würde nur an der Kommunikation liegen und diese ist doch verbessert worden. Auf den anderen Problematiken wird überhaupt nicht eingegangen...genau DAS ist bezeichnend, da es keine Lösungen gibt

Arbeitsatmosphäre

Ich würde die Atmosphäre als derzeit sehr schlecht und voller Angst wie es weitergeht bezeichnen. Nur Durchhalteparolen!

Kommunikation

Meine Vorredner haben es schon beschrieben, nur weil man jetzt wieder anfängt "All Hands Meetings" zu machen, heißt es nicht, dass die Kommunikation plötzlich besser ist. Die Kultur in diesem Unternehmen ist meiner Meinung nach nicht auf offene und gute Kommunikation angelegt

Kollegenzusammenhalt

War früher definitv besser, aber wo Angst herrscht, kann es nie optimal laufen. Ich weiss, dass sich viele Kollegen bei anderen Unternehmen bewerben

Work-Life-Balance

Nochmal: Es ist gerade schwierig, in solch einem Umfeld von einer Work-Life-Balance zu sprechen...

Vorgesetztenverhalten

Großes Problem in fast allen Teams. Meiner Meinung nach sind viele Kollegen nur durch "Zufall" oder ganz andere Dinge zu Führungskräften aufgestiegen. Der Leistungsgedanke oder die Fähigkeit zu Führen sind nicht zwingend ausschlaggebend

Interessante Aufgaben

Das man mit Luxusuhren zu tun hat, überstrahlt wahrscheinlich die uninteressanten und monotonen Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind meiner Meinung nach bewusst nicht mehr so wirklich vorhanden

Arbeitsbedingungen

Enges Büro, minderwertige Stühle

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt, wie oben beschrieben ganz andere "Probleme"

Gehalt/Sozialleistungen

kommt ganz darauf an, in welchem Team man ist...

Image

Wie hat jemand vorher geschrieben: "Mehr Schein, als Sein"...das passt leider sehr sehr gut

Karriere/Weiterbildung

Hier wird überhaupt kein Wert drauf gelegt. Es geht nicht um lernen, sondern um abliefern


Gleichberechtigung

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