Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alles richtig gemacht
Weiß nicht
Weiß nicht
Hallo,
wir freuen uns über dein positives Feedback und danken Dir für deinen Einsatz.
Viele Grüße,
Jan von CleverShuttle
Die Tun einiges um Fahrer und Gäste zu schützen in dem Sie die Fahrzeuge mit Folien und Desinfektionsmittel ausstatten.
Der Arbeitgeber entlässt Geringfügig beschäftigte in dieser Zeit obwohl man seine Arbeit immer vernünftig ausgeführt hat.
Die sollten arbeitswillige Mitarbeiter nicht einfach entlassen nur weil gerade schlechte Zeiten sind.
Du musst einfach nur funktionieren dann ist alles.gut.
Image ist übertrieben.
Dein Privatleben interessiert keinen,Urlaub musst du rechtzeitig beantragen.Du hast fast nie pünktlich Feierabend.Wollen immer das du am Wochenende arbeitest.
Karriere kannst du vermutlich in den höheren Positionen im Betrieb machen.
Wenn du immer alle Aufträge schnell sicher und freundlich ausführst nicht Krank wirst bekommst du auch dein Bonus.
Umweltbewusstsein ist vorhanden da alle Fahrzeuge Elektroautos oder Wasserstofffahrzeuge sind.
Nur unter den Fahrern.
Als Festangestellter wird man vermutlich respektvoller behandelt als geringfügig Beschäftigte.
Du musst einfach nur funktionieren und nichts falsch machen sonst wirst du schlecht bewertet und kriegst kein Bonus.
Als Fahrer verbringst du eher wenig Zeit in den Räumlichkeiten von daher ausreichend komfortabel.Die Fahrzeuge sind in Ordnung.
Du sollst nur arbeiten/fahren.
Die sagen zwar die Fahrer sind uns am wichtigsten.Meinen aber eher das ihnen die Kunden am wichtigsten sind.
Frauen oder Männer sind gleichberechtigt.
Du hast keine Möglichkeit selbst irgendetwas zu entscheiden weil du nach deren System arbeiten musst.Toilettengänge Pausen muss alles sehr schnell gehen.Nur deine Fahrgäste können dich manchmal aufmuntern.