Etwas bewegen mit tollen Kollegen / Standort Köln
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super nette Menschen in allen Standorten, mit denen es einfach Spaß macht zu arbeiten. Interessante und herausfordernde Projekte. Das Selbstbild sagt "Menschlich. Unternehmerisch. Schöpferisch." Für mich ist das kein Bla Bla, sondern trifft es ziemlich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt teilweise etwas komplizierte Prozesse für diese Agenturgröße wie eine etwas umständliche Zeiterfassung. Aber hier auch etwas Positives: Das Wichtige ist, dass es weiterhin verbessert wird.
Verbesserungsvorschläge
Durch eine Repositionierung und mit Köln einem neuen Standort befindet sich Cocomore seit 2017 einer Wandlungsphase. Noch ist nicht alles ist perfekt eingespielt, aber ich denke, dass es weiterhin den Willen zu Veränderung und Reflektion gibt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, jede/r kann sich einbringen und Einfluss auf die gute Atmosphäre nehmen.
Kommunikation
Auf der inoffiziellen Ebene sehr gut durch unkomlizierte Kommunikationswege und allgemeine Offenheit.
Auf der offiziellenen Ebene gibt es wöchentliche Teammeetings und monatliche Firmenmeeting.
Kollegenzusammenhalt
A-Team! Nette und kompetente Menschen, die offen miteinander arbeiten.
Work-Life-Balance
Homeoffice immer möglich nach vorheriger Anmeldung. Wer mal später können muss, um einen Termin wahrzunehmen, gibt unkompliziert Bescheid. Teilzeit gibt es ohne Probleme auf allen Ebenen.
In einer Agentur, in der man Verantwortung übernimmt, macht man ab und zu einfach mal etwas fertig, was fertig werden muss (was aber nicht dauernd Überstunden bedeutet). Allerdings ist eine Vollzeitstelle mit 42 Stunden/Woche auf wenig Flexibilität ausgelegt, wenn die Arbeitsbelastung mal schwankt.
Arbeitsbedingungen
Angenehmes Großraumbüro in Deutz, das zwar noch nicht perfekt ist, aber stetig verbessert wird.
Image
Nach meiner Erfahrung verdient Cocomore ein sehr gutes Image.
Cocomore gibt es seit 17 Jahren und hat aktuell 180 Mitarbeiter. Dabei gibt es natürlich einige Menschen, die unzufrieden waren und die Firma mit diesem Gefühl hier eine Bewertung geschrieben haben, nachdem sie die Firma verlassen haben.
Die zufriedenen Mitarbeiter wiederum haben keinen direkten Anlass eine kununu-Bewertung zu schreiben.
Die Bewertungen hier spiegeln (aus meiner Perspektive) teilweise nicht die Realität wieder – was meine Motivation ist, diese Bewertung überhaupt erst zu schreiben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung: Es gibt verschiedene Sprachkurse, die im Büro und in der Arbeitszeit angeboten werden. Darüber hinaus werden Weiterbildungen bis zu einem gewissen Budget jedes Jahr bezahlt. Kurse und Konferenzen sucht man eigeninitiativ.
Karriere: Einige der heutigen Führungskräfte sind mal als Werksstudenten oder Praktikanten eingestiegen. So etwas wie eine "einmal Praktikant, immer Praktikant" Falle gibt es also nicht.
Jemand der mehr Verantwortung übernehmen möchte, kann auch aufsteigen.