Fragen und Antworten
Was interessiert dich am Arbeitgeber Otto (GmbH & Co KG)? Unternehmenskenner:innen beantworten deine individuellen Fragen.
64 Fragen
Wird die Betriebsrente alle 3 Jahre angepasst und wenn ja,um wieviel Prozent?
Gefragt am 18. März 2024 von einem Ex-Mitarbeiter
Keine Antworten vorhanden
Hallo. OTTO hält an der Hanseatic Bank noch 25%. Die Socgen wird ihre 75% gem. Bloomberg abstoßen (Interview mit Slawomir Krupa). Wird die Hanseatic Bank nun wieder eine 100%-ige Tochter OTTOs? Oder wird OTTO seine 25% Beteiligung ebenfalls verkaufen?
Gefragt am 2. Dezember 2023 von einem anonymen User
Antwort #1 am 4. Dezember 2023 von dein
Otto (GmbH & Co KG), HR-Team
Wir bitten um dein Verständnis, aber an Marktspekulationen beteiligen wir uns nicht. Schöne Grüße vom HR-Team
Hallo liebes Otto Team! Ich habe folgende Frage. Ich schließe im Juni nächsten Jahres meinen Masterstudiengang Prävention und Gesundheitsmanagement ab. Leider habe ich aufgrund unterschiedlicher Gründe während des gesamten Bachelor/ und Masterstudiums keinerlei Berufserfahrung in dem Bereich sammeln können. Ich würde somit gerne nach meinem Master erstmal in diesen Bereich reinschnuppern wollen, um erste Erfahrungen vom Arbeitsalltag sammeln zu können. Gibt es solche Möglichkeiten?
Gefragt am 30. September 2023 von einem Bewerber
Antwort #1 am 9. Oktober 2023 von Dein HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Vielen Dank für deine Frage, wir freuen uns sehr über dein Interesse. Leider müssen wir dir mitteilen, dass wir keine Praktikant*innen nach dem Master-Studienabschluss einstellen, da wir hier das Ziel des Berufseinstiegs verfolgen. Wir möchten dich deshalb unbedingt dazu ermutigen, dich auf unserer Karriereseite www.otto.de/jobs.de nach geeigneten Junior-Stellen für dich umzuschauen. Vielleicht ist dort eine passende Stelle für dich dabei. Wir freuen uns auf jeden Fall darauf von dir zu hören! Liebe Grüße aus dem HR-Team
Hallo, wie kann ich bei ihnen einen job als Call Center Agent bekommen?
Gefragt am 25. August 2023 von einem Partner
Antwort #1 am 29. August 2023 von Dein HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Vielen Dank für deine Frage. Wenn du auf der Suche nach einer bestimmten Stelle bei uns bist, hilft dir unsere Filteroption bei der Jobsuche (https://www.otto.de/jobs/de/) weiter. Dort kannst du die Suchergebnisse ganz nach deinen Belieben eingrenzen. Für einen Job im Callcenter würdest du bspw. beim "Fachbereich" nach "Kundenservice/Call Center" filtern. Die ausgeschriebenen Stellen werden täglich von uns aktualisiert. Liebe Grüße aus dem HR-Team
"Der Nachfrage-Einbruch erwischt den größten deutschen Onlinehändler voll. Jetzt muss er die Kosten senken - und tut es als erstes beim Personal." --- Welche Bereiche sind besonders betroffen? Und langfristig? https://www.sueddeutsche.de/wirtschaft/otto-manufactum-handel-onlinehandel-1.5879100
Gefragt am 28. Mai 2023 von einem anonymen User
Antwort #1 am 2. Juni 2023 von Dein HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Danke für deine Nachfrage. Der zitierte Artikel bezieht sich auf das Gesamtgeschäftsergebnis 2022 der Otto Group, die weit über 100 Einzelunternehmen umfasst. Die im Artikel genannten Personalmaßnahmen betreffen OTTO nicht. Viele Grüße aus dem HR-Team
Hallo liebes Otto Team, werden ab einer bestimmten Position auch Firmenfahrzeuge an die Mitarbeiter herausgegeben? LG
Gefragt am 23. April 2023 von einem anonymen User
Antwort #1 am 24. Mai 2023 von Dein HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Moin! Vielen Dank für deine Frage. Wir bieten unseren Kolleg*innen verschiedene Mobilitätsangebote an, u.a. auch Firmenwagen. Teilweise sind diese positionsgebunden. Konkrete Informationen geben wir dir gerne im persönlichen Gespräch im Rahmen der Job-Interviews. Liebe Grüße aus dem HR-Team
Hallo, Ich habe eine Stellenanzeige gesehen wo man in homeoffice arbeiten könnte. Die Frage wäre jetzt ist diese dann zu 100% Homeoffice oder muss man hin und wieder ins Unternehmen? Weil ich komme nicht aus Hamburg. Wie viel Stunden arbeitet man bei Otto als Teilzeit ? Und bis zu viel std Lohn kriegt man bei Otto ? Danke
Gefragt am 15. Oktober 2022 von einem anonymen User
Antwort #1 am 17. Oktober 2022 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Hallo! Danke für deine Frage. Wir bieten unterschiedliche Jobs an: bei Tech-Jobs ist bis zu 100 Prozent remote möglich, bei anderen ist der Anteil von Präsenz und mobilem Arbeiten eine Team-Entscheidung. Am besten wendest du dich mit deinen Fragen zu einem konkreten Job direkt an den/die in der Ausschreibung genannten Recruiter*in. Sie beantworten dir gerne deine Fragen für den jeweiligen Job. Liebe Grüße aus dem HR-Team
Sind Personen ohne eine abgeschlossene Ausbildung und mit wenig Berufserfahrung zu Junior- oder Praktikum- Stellen Willkommen?
Gefragt am 15. September 2022 von einem anonymen User
Antwort #1 am 15. September 2022 von dein
Otto (GmbH & Co KG), HR-Team
Hallo, für Praktika ist es aus steuerlichen Gründen notwendig, dass du an einer Hochschule immatrikuliert bist. Es sei denn, du befindest dich im Gap Year zwischen dem Bachelor- und Masterstudium. Junior-Stellen, die keine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium benötigen, haben wir aktuell nicht ausgeschrieben. In der Regel erwarten wir einen berufsqualifizierenden Abschluss. Beste Grüße vom HR-Team!
Hallo zusammen, bietet ihr auch nicht-Pflichtpraktikumsstellen für Masterstudenten an, also freiwillige? Danke im Voraus!
Gefragt am 17. Februar 2022 von einem Bewerber
Antwort #1 am 17. Februar 2022 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Danke für dein Interesse. Wir bieten für Bachelor- und Masterstudierende sowohl Pflichtpraktika als auch freiwillige Praktika an. Weitere Infos zu einem Praktikum bei uns findest du hier: https://www.otto.de/jobs/deine-moeglichkeiten/studenten/praktikum.php Liebe Grüße aus dem HR-Team
Hallo liebes Otto-Team, als angehender Master-Absolvent möchte ich mich auf einige spannende Stellen bei Ihnen im Unternehmen bewerben. Meine Frage an Sie lautet, welche Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) bieten Sie Ihren Mitarbeitenden am Büroarbeitsplatz an? Insbesondere interessiere ich mich für den Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) im Büro, hinsichtlich einer gesunden Ernährungsweise. Vielen Dank im Voraus und viele Grüße
Gefragt am 30. November 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 2. Dezember 2021 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Danke für deine Frage. Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein umfangreiches Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung an. Dieses Angebot reicht von Betriebssport, über Meditations- und Entspannungstraining bis zu Onlinekursen mit unterschiedlichen Themenschwerpunkten. Außerdem steht unser Team der Betrieblichen Gesundheitsförderung unseren Mitarbeitenden bei allen Fragen beratend zur Seite. Eine gesunde Ernährungsweise unterstützen wir durch ein breites Angebot in unserem Betriebsrestaurant – dieses Angebot bieten wir unseren Mitarbeitenden in Remote-Zeiten auch als Lieferdienst an. Wir wünschen dir für deinen bevorstehenden Masterabschluss viel Erfolg! Viele Grüße aus dem HR-Bereich
Hallo, kann man sich als Absolvent bzw. Berufseinsteiger trotzdem für ein Praktikum bewerben?
Gefragt am 19. November 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 22. November 2021 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Hallo und danke für deine Frage. Du kannst bei uns zwischen einem Bachelor- und einem geplanten Masterstudium ein Praktikum zur weiteren Berufsorientierung machen – also ein sogenanntes Gap Year. Nach dem Abschluss einer Ausbildung oder eines Masterstudiums ist ein Praktikum leider nicht möglich, hier solltest du dich nach Einstiegsstellen, wie beispielsweise Juniorstellen, bei uns umschauen. Hinter einem Praktikum steht bei uns immer ein Lehrauftrag, mit dem wir Studierende in ihrer Berufsorientierung unterstützen möchten.
Eigentlich wollte ich mich ja bei euch bewerben obwohl OTTO jetzt nicht so der erstrebenswerte Arbeitgeber für mich ist. Aber muß ich jetzt auch noch damit rechnen, daß mein Arbeitsplatz wegen eurer Neusprech-Ideologie wegfällt? Ich meine, wenn die normalen Menschen überhaupt nichts mehr bei euch bestellen ist der Laden doch dicht. Da nutzen doch auch staatliche Subventionen nix mehr.
Gefragt am 3. November 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 4. November 2021 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Wir stehen für Vielfalt, Respekt und die Freiheit, unterschiedliche Meinungen zu haben. Ein Teil dazu ist faire Sprache. Wenn du der Meinung bist, dass deine Werte sich nicht mit unseren vereinbaren lassen, akzeptieren wir das natürlich. Liebe Grüße aus dem HR-Team
Hallo, Macht es Sinn sich auf eine Vollzeitstelle zu bewerben, wenn man nur Teilzeit arbeiten kann? Gibt es da Möglichkeiten? Beete Grüße!
Gefragt am 27. Oktober 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 28. Oktober 2021 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Hallo und danke für deine Frage. Pauschal können wir das leider nicht beantworten. Es gibt Stellen, die sind als Teilzeitstelle möglich und sind auch bereits so ausgeschrieben. Du kannst dich aber gerne an die angegebene Ansprechperson im jeweiligen Stellenangebot wenden und nachfragen, ob eine bestimmte Stelle auch als Teilzeitstelle möglich wäre. Liebe Grüße aus dem HR-Team
Kann man Bildungsurlaub nehmen? Machen das MitarbeiterInnen und wird das gern gesehen?
Gefragt am 26. Oktober 2021 von einem anonymen User
Antwort #1 am 28. Oktober 2021 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Ja, bei uns besteht die Möglichkeit für anerkannte Kurse Bildungsurlaub zu beantragen. Die vorausschauende Planung muss aber natürlich in Absprache mit dem Team und der Führungskraft erfolgen.
Hallo, gibt es Jobs, die das Arbeiten zu 100% vom Home Office ermöglicht, oder ist ein %-Anteil als Anwesenheitspflicht definiert in der HH Zentrale (bezogen auf IT Jobs)? Danke und Gruß
Gefragt am 20. Oktober 2021 von einem anonymen User
Antwort #1 am 21. Oktober 2021 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Hallo, danke für deine Frage. Bei uns gibt es unterschiedliche hybride Arbeitsmodelle. Ob und wie oft unsere Kolleg*innen am Campus oder remote arbeiten, entscheiden aktuell individuelle Absprachen der Teams und die jeweiligen Jobbedingungen. Frage am besten direkt bei den in den jeweiligen Stellenangeboten genannten Ansprechpersonen nach, um mehr Infos zu konkreten Jobs zu bekommen. Liebe Grüße aus dem HR-Team
Gibt es bei Otto jobrad?
Gefragt am 13. Oktober 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 19. Oktober 2021 von HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Danke für deine Frage. Das Thema JobRad haben wir intensiv geprüft. Allerdings basieren die meisten Dienstradleasing-Modelle auf einer Entgeltumwandlung, die einer Tariföffnungsklausel bedarf. Eine solche Öffnungsklausel schließt unser bindender Tarifvertrag aus. Wir haben stattdessen eine Reihe anderer Arbeitgeberzuschüsse, bspw. zum HVV-Ticket.
Sind gut erzogene Hunde im Büro erlaubt?
Gefragt am 14. August 2021 von einem anonymen User
Antwort #1 am 20. August 2021 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin! Tiere sind im Büro nicht erlaubt, nein.
Antwort #2 am 23. Mai 2023 von einem anonymen User
Das ist echt schade!
Antwort #3 am 12. September 2023 von einem anonymen User
Hallo, hat sich diesbezüglich in den letzten 2 Jahren etwas bei euch verändert? Ich würde mich super gerne bei euch bewerben. Voraussetzung ist aber, dass ich meinen Hund mitbringen kann. Danke und VG.
Antwort #4 am 13. September 2023 von Dein HR-Team
Otto (GmbH & Co KG)
Danke für deine erneute Nachfrage. Nach wie vor sind bei uns keine Tiere im Büro erlaubt. Viele Grüße aus dem HR-Team
My name Abas Ahmed 08.02.1998 aus Somalia Marketing and social media but i don't have knowledge enough but i know how work in and get more customers and i have shwerbehindertenausweis GdB 100
Gefragt am 3. August 2021 von einem Partner
Antwort #1 am 13. August 2021 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Hey Abas Ahmed! Thank you for your question. You'll find our open job offers here: https://www.otto.de/jobs/jobsuche/. Wishing you all the best!
Hallo liebes HR Team, ich beende im Januar 2022 meine Ausbildung als Kauffrau im E-Commerce. Otto steht für mich als zukünftiger Arbeitgeber an erster Stelle. Nun meine Rückfrage: Berücksichtigt ihr bei aktuellen Ausschreibungen auch Bewerbungen, welche erst für Februar 2022 gedacht sind? Oder lohnt sich da eher eine Initiativbewerbung? Vielen Dank schon einmal für die Antwort. Liebe Grüße
Gefragt am 11. Juli 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 14. Juli 2021 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin! Vielen Dank für deine Frage. Wir freuen uns zu hören, dass es dir bei uns so gut gefällt und du bleiben möchtest! Zum jetzigen Zeitpunkt wäre es noch etwas zu früh für deine Bewerbung. Das liegt daran, dass alle Ausschreibungen immer schnellstmöglich besetzt werden. Eine Initiativbewerbung brauchst du also noch nicht abschicken - melde dich gerne im November oder Dezember. Liebe Grüße aus dem HR-Team :-)
Hallo liebe Lena, Auch ich hätte einige Fragen: Gibt es in regelmäßigen Abständen Gehaltssteigerungen, oder wird es eher schwierig sein, im Nachhinein auf Steigerungen zu hoffen? Muss man in HH oder Umgebung wohnhaft sein, um bei euch in der Zentrale arbeiten zu dürfen, oder gibt es auch die Möglichkeit, 100% remote zu arbeiten? Liebe Grüße Julia
Gefragt am 30. Juni 2021 von einem anonymen User
Antwort #1 am 2. Juli 2021 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin Julia, danke für deine Fragen. In der aktuellen Corona-Situation arbeitet der Großteil der Mitarbeiter*innen bei OTTO remote. Der Campus bleibt aber das Herzstück unserer Zusammenarbeit. Jedes Team entscheidet flexibel, wie es arbeiten möchte. Remote ist also nur ein Teil davon. Zur Vergütung: Bei OTTO finden jährliche Vergütungsrunden statt, in denen die Gehälter überprüft werden. Dabei findet eine Anpassung entsprechend der Leistungserbringung sowie im Abgleich mit dem Markt statt. Ich hoffe, das hilft dir. Beste Grüße!
Hallo Otto, Ich habe gleich 2 Fragen : Hat Man eine gute Aufstiegschance mit nur einem Bachelor? oder sollte man unbedingt einen Masterabschluss haben, um bessere Aufstiegschancen zu haben. Gibt es eine Grenze in der Hierarchie für Bachelorabsolventen? (also von Junior zu Professional Expert) Darf man seinen PC, mit dem man für die Firma arbeiten muss, aussuchen? (also zwischen Mac und Windows-PC) Vielen Dank im Voraus :-)
Gefragt am 27. März 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 1. April 2021 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin, danke für deine Frage(n) ;-). Generell hast du bei OTTO Aufstiegschancen. Je nach Vorerfahrung sind bei uns verschiedenste und ganz individuelle Karrierewege möglich. Es kommt ganz auf dich, deine Interessen und deine Entwicklung im Job an. Um dazuzulernen, kannst du beispielsweise unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote in Anspruch nehmen. Nähere Informationen rund um das Thema Karrierewege findest du hier: https://www.otto.de/jobs/arbeitgeber-otto/karrierewege/laufbahn.php Zu deiner zweiten Frage: Pauschal ist sie nicht zu beantworten. Je nach Bereich gibt es bei uns verschiedene Devices zur Auswahl, ausgestattet wirst du in jedem Fall. Ich hoffe, das hilft - beste Grüße!
Hallo, ich bin Maschinenbauingenieur und bei der Neuorientierung. Was für Möglichkeiten gibt es bei Otto als Quereinsteiger? Ich habe verschiedene technische Kompetenzen. Man sagt mir einen guten Umgang mit den Menschen nach und werde immer wieder al jemand mit Projektleiter- und Außendienstlerfähigkeiten eingeschätzt. Wie werden denn z.B. im Unternehmen neue Produkte ausgewählt und als tauglich validiert, um dem Image von Otto und den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden?
Gefragt am 11. März 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 15. März 2021 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin, danke für deine Frage. Wir suchen bei OTTO regemäßig Kandidat*innen mit einem technischen Background. Wir betreiben in Hamburg Bramfeld unseren OTTO Campus mit einer Vielzahl von technischen Anlagen, die von unserem technischen Personal betreut werden. Gute kommunikative Fähigkeiten sind auch in diesem Bereich natürlich von Vorteil. Ein Blick in unsere aktuellen Ausschreibungen lohnt sich also immer. In der Produktentwicklung orientieren wir uns bei OTTO so gut es geht an den Bedürfnissen unserer Kund*innen. Wir legen daher sehr viel Wert auf Feedback und holen uns durch unterschiedliche Methoden systematisch Rückmeldung zu den Bedürfnissen unserer Kund*innen ein.
Hallo liebes Ottoteam, wäre interessiert an einem 450€ Job im Bereich Home-Office als Kundenberaterin. Wäre das möglich und wohin sollte ich dann meine Bewerbung senden?
Gefragt am 4. Januar 2021 von einem Bewerber
Antwort #1 am 15. März 2021 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Hallo, danke für deine Frage. Seit der Coronavirus-Pandemie arbeitet ein Großteil unserer Kolleg*innen mobil, 450,00 € Jobs bieten wir derzeit aber nicht an. Falls dennoch Interesse besteht, wäre das Teilzeitmodell eventuell eine Option für dich. In unserer Jobbörse kannst du direkt nach dem Begriff „Teilzeit“ filtern. Unsere offenen Stellen in der Kundenberatung findest du hier: https://www.otto.de/jobs/jobsuche/kundenberater/. Bei Interesse kannst du deine Bewerbung dann ohne Anschreiben online abschicken. Unsere Bewerbungstipps findest du hier: https://www.otto.de/jobs/bewerben/bewerbungstipps/onlinebewerbung.php Beste Grüße!
Hallo, bieten sie ein Eltern-Kind Büro vor Ort an, um das Arbeiten mit Kindern zu ermöglichen? Gruß
Gefragt am 30. November 2020 von einem Mitarbeiter
Antwort #1 am 3. Dezember 2020 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin, danke für deine Frage. Bei OTTO stehen unseren Kolleg*innen viele unterschiedliche Möglichkeiten zur Verfügung, das Arbeits- und Privatleben in Einklang zu bringen. Eine davon ist das Eltern-Kind Büro. Mehr zur Work-Life-Balance erfährst du hier: https://www.otto.de/jobs/aktuelles/jobnews/work-life-balance-bei-otto.php? Beste Grüße!
Hallo liebe Community, Müssen für den 24.12 und 31.12 jeweils einen halben Tag Urlaub genommen werden? Liebe Grüße, Saskia
Gefragt am 23. November 2020 von einem Bewerber
Antwort #1 am 3. Dezember 2020 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin Saskia, Für den 24.12. und den 31.12. ist jeweils ein ganzer Urlaubstag zu nehmen. Liebe Grüße!
Antwort #2 am 14. Dezember 2020 von einem Mitarbeiter
Das ist leider einer der wenigen Mankos, dass man jeweils 1Tag Urlaub nehmen muss, anstatt es komplett frei ist.
Antwort #3 am 16. Dezember 2020 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin, wir haben großzügige Gleitzeitregelungen und auch Überstunden können an diesen Tagen abgegolten werden. In diesem Fall muss kein Urlaubstag genommen werden. Beste Grüße!
Guten Tag, ich hätte eine Frage zur Abwesenheit: werden Krankschreibungen vom 1. Krankheitstag gefordert oder erst ab dem 3. Tag? Liebe Grüße
Gefragt am 13. November 2020 von einem anonymen User
Antwort #1 am 13. November 2020 von dein
Otto (GmbH & Co KG), HR-Team
Hallo, erst ab dem dritten Tag ist eine Krankeschreibung erforderlich.
Guten Morgen liebe HR, Gerne würde ich wissen, ob durch Corona und die besonderen Umstände, die Mitarbeiter einen einmaligen Corona Bonus erhalten. Lieben Dank
Gefragt am 12. November 2020 von einem anonymen User
Antwort #1 am 12. November 2020 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin, die Arbeitsplatzsicherheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns sehr am Herzen. Auch in dieser Zeit tun wir alles dafür, ihnen ein gutes Gefühl zu geben. Damit sie bequem von zu Hause arbeiten können, werden alle Mitarbeiter*innen selbstverständlich mit eigenen Arbeitslaptops ausgestattet. Darüber hinaus bieten wir ihnen auch die Möglichkeit, unter Einhaltung der Hygienemaßnahmen auf unserem Campus zu arbeiten. Beste Grüße!
Antwort #2 am 13. November 2020 von einem Mitarbeiter
Hallo liebe Lena, die Frage zielte eher darauf ab, ob man einen finanziellen einmaligen Zuschuss erhält.
Antwort #3 am 13. November 2020 von dein
Otto (GmbH & Co KG), HR-Team
Hallo, ja deine Frage hatten wir auch so verstanden. Alle Mitarbeiter*innen werden mit neuester Hardware individuell unterstützt, um auch mobil bestens ausgestattet zu sein. Zum aktuellen Zeitpunkt ist kein zusätzlicher Bonus geplant. Es steht jedem Mitarbeiter*in frei auch weiterhin auf dem Campus zu arbeiten. Beste Grüße!
Hallo Liebes Otto Team, Hätte ich bei euch die Möglichkeit als Quereinsteiger zu arbeiten. Falls ja welche Berufe würden in frage kommen ?
Gefragt am 5. Oktober 2020 von einem anonymen User
Antwort #1 am 12. November 2020 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Moin, das pauschal zu beantworten ist schwierig. Generell arbeiten bei OTTO viele Kolleg*innen mit den verschiedensten Wegen in ihren jetzigen Beruf. Ich habe zwei Tipps für dich. Der erste Tipp: Gleiche deine Erfahrungen und Kompetenzen mit den Anforderungen von Stellenausschreibungen ab, die dich Interessieren. Unsere Stellenausschreibungen findest du hier: https://www.otto.de/jobs/jobsuche/ Auf der Seite der passenden Stelle, kannst du dann auch direkt mit den angezeigten Ansprechpartner*innen sprechen und klären, ob der Quereinstieg für die spezifische Stelle möglich ist. Falls gerade keine passende Stelle für dich dabei ist, ist mein zweiter Tipp: Abonniere unseren Jobalert mit den gewünschten Kriterien unter: https://www.otto.de/unternehmen/jobs/jobalert/. Sobald ein passender Job veröffentlicht wird, bekommst du eine E-Mail und kannst dich direkt bewerben. Ich hoffe das hilft dir weiter! Beste Grüße
Hallo liebe Lena, In der untenstehenden Antwort schreibst du, dass die Mitarbeiter letztendlich selbst entscheiden können, ob und wann die im Campus bzw. vor Ort im Büro erscheinen dürfen. Wird das tatsächlich so flexibel gehandhabt? Ist es nur während der Corona-Zeit der Fall oder wird es auch in Zukunft so flexibel gehandhabt werden? Eine weitere Frage: gibt es für werdene Eltern die Möglichkeit, die Stunden für einen gewissen Zeitraum zu reduzieren? Lieben Dank, Michelle
Gefragt am 1. September 2020 von einem Bewerber
Antwort #1 am 4. September 2020 von dein
Otto (GmbH & Co KG), HR-Team
Hallo Michelle, ein Teil unserer Kolleg*innen arbeitet bereits wieder am Campus, der andere Teil arbeitet mobil. Das entscheidet jeder nach individuellen Bedürfnissen. Hybride Arbeitsmodelle wird es auch in Zukunft bei OTTO geben. Wir probieren aktuell vieles aus und können noch nichts Konkretes für die Zukunft prognostizieren. Zu deiner zweiten Frage: Für besondere Lebensphasen gibt es bei OTTO flexible Arbeitszeit-Modelle. Die Reduktion der Stunden kannst du mit den HR-Kolleg*innen besprechen, hier gibt es auch ganz individuelle Lösungen. Viele Grüße Ildiko
Hallo liebes HR-Team, Wie wird sich die Arbeitsweise (im agilen Umfeld) durch Corona verändern? Wird zukünftig mehr von remote gearbeitet? Welche Maßnahmen werden getroffen? Über paar Informationen dazu wäre ich dankbar. Vielen Dank und Gruß
Gefragt am 3. August 2020 von einem anonymen User
Antwort #1 am 5. August 2020 von Lena Lücker
Otto (GmbH & Co KG), Employer Branding & Personalmarketing
Hallo, seit der Coronavirus-Pandemie arbeitet ein Großteil unserer Kolleg*innen mobil. Wenn es das Aufgabengebiet zuließ, bestand auch schon vorher die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten. Wir nutzen Office365 täglich und sind mit der digitalen Zusammenarbeit vertraut. Die Tools ermöglichen uns transparente und schnelle Kommunikationswege, sodass wir teamübergreifend Prozesse planen und umsetzen können. Die Rückkehr auf den Campus in Hamburg liegt uns dennoch am Herzen! Ob und wie oft unsere Kolleg*innen vom Campus aus arbeiten, entscheiden sie individuell für sich. Hast du noch weitere Fragen? Dann schau gerne in unsere FAQs unter https://www.otto.de/jobs/bewerben/bewerbungs-faq.php Beste Grüße zurück!