25 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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colordruck Baiersbronn W. Mack GmbH & Co. KG Bewertungen
colordruck
Baiersbronn
W.
Mack
GmbH
&
Co.
KG
Baiersbronn
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Company
2024
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 84%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten, aber auch mit viel Verbesserungsbedarf!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Leistungen die über den gesetzlichen Rahmen liegen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die unterschiedliche Behandlung zwischen Hilfspersonal und s.g. Facharbeitern! Als Hilfsarbeiter fühlt man sich als Mitarbeiter zweiter Klasse, meistens durch der s.g. Führungskraft!
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, vor allem bei den Mitarbeitern die schon länger bei der Firma beschäftigt sind!
Arbeitsatmosphäre
Noch Ausbaufähig!
Karriere/Weiterbildung
Nur bei ausgesuchten Mitarbeitern!
Kollegenzusammenhalt
Zu viele unterschiedliche Personengruppen!
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer fair, ist noch Ausbaufähig!
Gleichberechtigung
Unter den Geschlechter ja, sonst noch Ausbaufähig!
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Sicherer Arbeitsplatz, nachhaltig und super innovativ!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-> Es gibt einige außerbetriebliche Veranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, etc.).
-> Über Nachhaltigkeit wird nicht nur gesprochen, es wird gelebt!
-> Super innovativ sowie hoher Automatisierungsgrad!
Image
Super Image und Bewertungen seitens Kunden- und Lieferanten.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt immer die Möglichkeit sich im Unternehmensumfeld weiterzubilden. Hier werden keine Steine in den Weg gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Neben einer Unternehmenserfolgsbeteiligung gibt es viele weitere Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
super nachhaltiges Unternehmen in puncto Umweltbewusstsein sowie Sozialleistungen für die Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
jeder Kollege, unabhängig vom Alter, wird entsprechend unterstützt, sofern dies seitens Arbeitgeber möglich und sinnvoll erscheint.
Kommunikation
klare interne sowie transparente Kommunikation
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben - Aufgaben können aber auch durch Mitarbeiter und Kollegen gefunden sowie initiiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Super nette Kollegen und ein tolles Arbeitsklima.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Höflichkeit und Hilfsbereitschaft der Kollegen, sowie das gute Arbeitsklima.
Arbeitsatmosphäre
In jeder Abteilung herrscht ein super Arbeitsklima.
Karrierechancen
Die Chancen sich weiterzubilden, werden jedem ermöglicht und auch unterstützt, ebenfalls kann man sich mit gutem Engagement, sehr weit hocharbeiten.
Arbeitszeiten
Momentan gibt es eine 40 Stunden Woche und Überstunden zu nehmen ist auf freiwilliger Basis. In der Produktion, kann man sich manchmal eintragen um Samstags zu arbeiten und dadurch eine höhere Vergütung und Überstunden zu genießen. Wenn man am Ende eines Monats mehr als 2 Überstunden hat werden einem diese ausbezahlt.
Ausbildungsvergütung
Die Löhne werden immer pünktlich ausgezahlt und sind mehr als nur ausreichend für einen Azubi.
Die Ausbilder
Immer nett und hilfsbereit
Spaßfaktor
Egal in welcher Abteilung, gibt es immer spaßige und herausfordernde Aufgaben. Einem wird nicht langweilig.
Aufgaben/Tätigkeiten
Es wird immer Arbeit für den Azubi gesucht, welche nach kurzem Erklären gut zu bewältigen ist.
Variation
Man schaut in viele verschiedene Abteilungen hinein und bekommt sehr viele Einblicke überall im Betrieb.
Respekt
Alle gehen höflich und respektvoll mit einem um.
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Nahezu Top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stetiges Wachstum wird angestrebt, daher stetiger Wunsch nach Leistungssteigerung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vielversprechender Arbeitgeber: Engagement, Sozialbewusstsein, und Anerkennung zeichnen das Unternehmen aus!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Als Neuzugang fühlte ich mich sofort willkommen und gut aufgehoben. Der familiäre Umgang und die lockere Teamatmosphäre haben den Einstieg reibungslos gemacht. Vier Sterne für eine herzliche Arbeitsatmosphäre!
Image
Image stimmt absolut mit der Realität ein - keine leeren Worte und Versprechungen.
Work-Life-Balance
Die Möglichkeit, Home-Office Tage flexibel über das Jahr zu nutzen, die standardgemäße Wochenarbeitszeit und die flexible Gleitzeit tragen zur ausgewogenen Arbeitsweise bei. Nicht zu vergessen, Urlaube wurden bisher stets genehmigt. Hier stimmt das Gleichgewicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden auf Nachfrage unterstützt sofern sie für die aktuelle Tätigkeit sinnvoll sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter orientieren sich an Ver.di-Richtlinien, obwohl das Unternehmen nicht der Gewerkschaft angehört. Klar strukturierte Gehaltsstufenpläne sind vorhanden und es stehen vielfältige Sozialleistungen zur Verfügung. Besonders hervorheben möchte ich die Anerkennung von herausragenden Leistungen durch das Vorziehen des Gehaltsplans seitens des Unternehmens, wodurch das eigene Engagement belohnt wurde!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen zeigt vorbildliches Engagement durch Spenden an regionale Vereine, wodurch die Gemeinschaft unterstützt wird. Zudem hat sich die Nachhaltigkeitspraxis in den letzten zwei Jahren stark verbessert, nicht zuletzt dank der engagierten Nachhaltigkeitsbeauftragten im Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Gelegentliche Differenzen zwischen den Geschäftsbereichen sind wohl üblich und gehören dazu. Auch wenn nicht alle persönlichen Vorlieben zusammentreffen, überwiegt definitiv die Tatsache, dass es großartige Kollegen gibt, die das Arbeitsumfeld bereichern.
Vorgesetztenverhalten
Bei colordruck Baiersbronn kann man seine Arbeit eigenverantwortlich gestalten und spürt das Vertrauen in sein Fachwissen. Freiheit und Verantwortung gehen Hand in Hand.
Arbeitsbedingungen
Die Büroausstattung umfasst Klimaanlagen sowie moderne Technik, die sowohl im Büro als auch im Homeoffice genutzt werden kann. Generell sehr moderne Büroräume. Gratis Wasserstationen und die Bereitstellung von Obst im Winter tragen zur angenehmen Arbeitsumgebung bei.
Kommunikation
Informationen zu wichtigen Angelegenheiten wie bspw. die wirtschaftliche Lage des Unternehmens und anstehende Projekte werden sehr gut und transparent geteilt. Zwei Sterne Abzug sind auf die interne Kommunikation zwischen Mitarbeitenden zurückzuführen. Dies tritt allerdings in vielen Arbeitsumfeldern/Unternehmen auf und ist nicht auf die Unternehmenskommunikation an sich zurückzuführen.
Gleichberechtigung
Obwohl Führungspositionen weniger von Frauen besetzt sind und das Geschlechterverhältnis mehr Männer als Frauen umfasst, existiert ein ausgewogenes Gleichgewicht. . Die Tatsache, dass langjährige Mitarbeiter teils mehr Einfluss haben als jüngere, sollte ohne besondere Betonung betrachtet werden.
Interessante Aufgaben
Die breit gefächerten und abwechslungsreichen Tätigkeiten eröffnen einem die Möglichkeit, sein Wissen kontinuierlich zu erweitern. Auch zur Weiterentwicklung des Unternehmens trägt man maßgeblich bei.
Umgang mit älteren Kollegen
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Gute Firma und nette Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle waren immer freundlich zu mir und die Arbeit machte sehr viel spaß! Neuste Maschinen.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen im Unternehmen und freundlicher Umgang in der Abteilung
Image
Hier in Baiersbronn hat colordruck ein sehr guten Ruf
Work-Life-Balance
3-Schicht hatte seine Vorteile (geregelte Arbeitszeit), sehr gute Bezahlung aber ist auch anstrengend.
Gehalt/Sozialleistungen
Aufgrund der Schichtarbeit war die Bezahlung sehr gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Colordruck macht sehr viel für die Umwelt
Kollegenzusammenhalt
In unserer Schicht gab es nie Probleme dennoch gibt es wie überall auch Kollegen, mit denen man nicht so kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Mitarbeiter arbeiten in der Rente noch als Aushilfe bei Colordruck
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat mich immer fair behandelt und hatte ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Durfte immer an den neusten Maschinen arbeiten was absolut Spaß gemacht hatte.
Kommunikation
Manchmal hätte mehr mit den Mitarbeitern gesprochen werden sollen.
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Colordruck ist ein sehr nachhaltiges Unternehmen und tut viel für die Umwelt, um diese zu entlasten. Beispielsweise sind Maschinen klimaneutral gestellt, es gibt Photovoltaikanlagen oder auch Öko-Strom.
„Nachhaltigkeit“ trägt Colordruck schon immer in seinen Wertevorstellungen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetztenverhalten ist grundsätzlich gut. Allerdings werden Themen manchmal von den falschen Personen bewertet und durchleuchtet. Dadurch wird die Selbstständigkeit teilweise eingeschränkt.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist top!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mein Feedback
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sauberkeit und Ordnung
Arbeitsatmosphäre
angenehmes Betriebsklima
Karriere/Weiterbildung
je nach Qualifikation
Gehalt/Sozialleistungen
angemessenes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt die Möglichkeit ein E-Bike zu leasen
Kollegenzusammenhalt
je nach „Sympathie“ kommt man mit jemandem gut zurecht, oder man ist auf Distanz was allerdings überall vorkommen kann.
Vorgesetztenverhalten
Top Führungskräfte
Arbeitsbedingungen
Arbeitskleidung Schuhe,Gehörschutz,Hygiene-Station
Kommunikation
Betriebsinterne Nachrichten werden wöchentlich ausgehändigt
Gleichberechtigung
Ich habe den Eindruck das jede/r gleichberechtigt wird.
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Ein verlässlicher Arbeitgeber mit Format
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Während der Corona-Krise wurde alles in der Macht stehende getan, um einerseits Mitarbeiter zu schützen und andererseits den Betrieb aufrecht zu erhalten. Beispielsweise versetzte Schicht- und Pausenzeiten, Installation von Desinfektionsspendern an Eingängen, Ermöglichung von Home-Office (sofern möglich).
Zusätzlich bekam jeder Mitarbeiter 20 Mund-Nasen-Masken für den Privatgebrauch geschenkt.
Arbeitsatmosphäre
Im Allgemeinen ein sehr gutes Betriebsklima. Sowohl Kollegen, wie auch Vorgesetzte sind hilfsbereit und kollegial. Ich fühle mich wohl. Natürlich kommt nicht jeder mit jedem gleich gut klar, aber dies ist überall so. Einzelne persönliche Animositäten beeinträchtigen nicht den gesamten Betriebsfrieden.
Image
colordruck genießt als einer der größten Arbeitgeber im Umkreis einen sehr guten Ruf, welcher zum allergrößten Teil auch definitiv berechtigt ist. Auch von Kunden und Geschäftspartnern stets äußerst positives Feedback.
Work-Life-Balance
Hier hat sich in den letzten Jahren viel zum Positiven entwickelt. Das Thema „Flex-/Gleitzeitkonten“ wurde im Verwaltungsbereich lange eher stiefmütterlich behandelt. Mittlerweile jedoch auch dort angekommen, sodass nach Absprache mit der Führungskraft stunden- bis tagesweise Gleitzeit abgebaut werden kann.
Kleiner Wermutstropfen ist die nach wie vor vorhandene Kernzeit.
Im Zuge der Corona-Krise wurde auch das Thema „Home-Office“ (gezwungenermaßen) kurzfristig angegangen und arbeitnehmerfreundlich gelöst.
Auch werden von Zeit zu Zeit Kurse und Aktivitäten angeboten, bei welchen colordruck Zuschüsse leistet.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten in der internen Hierarchie aufzusteigen sind eher begrenzt. Weiterbildungen werden jedoch – wo sinnvoll - unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessenes und solides Grundgehalt (besser geht immer), welches stets pünktlich auf dem Konto eintrifft.
Top ist das seit Jahren bezahlte Urlaubs- und Weihnachtsgeld, was heutzutage nicht mehr selbstverständlich ist. Ebenfalls gibt es - je nach unternehmerischem Erfolg - eine zusätzliche Prämie, in welcher auch die persönliche Arbeitsleistung, sowie die Betriebszugehörigkeit berücksichtigt wird.
Außerdem Zuwendungen zu Hochzeit oder Arbeitsjubiläen (10/25/40 Jahre).
Es besteht ferner die Möglichkeit, Zuzahlung vom Arbeitgeber für VL zu erhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist schon in den Unternehmenswerten verankert und wird auch gelebt (z.B. Flusswasserkühlung, Biomasse-Kraftwerk, Abfallrecycling). Für Mitarbeiter in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis besteht die Möglichkeit, sich über colordruck ein Dienstfahrrad zu bestellen. Seit einigen Jahren wird anstelle von Geschenken an Geschäftspartner zum Jahreswechsel für lokale Einrichtungen/Institutionen gespendet.
Kollegenzusammenhalt
Getreu dem Motto „Wie man in den Wald hineinruft…“ – wer sich Mühe gibt und freundlich und hilfsbereit zu den Kollegen ist, wird ebenso behandelt. Vor Corona diverse gemeinschaftliche Aktivitäten verschiedener Mitarbeiter außerhalb der Arbeitszeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt. Auch nach Renteneintritt bleiben viele ehemalige Mitarbeitende dem Unternehmen verbunden und werden vom Unternehmen 1x jährlich eingeladen, um diese über aktuelle Entwicklungen zu informieren.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Bereich stets einwandfrei, wird aber sicherlich von Abteilung zu Abteilung und von Fall zu Fall unterschiedlich sein. Wo Menschen mit unterschiedlichen Charakteren aufeinander treffen, sind positive wie negative Auswirkungen vorprogrammiert.
Arbeitsbedingungen
Im Verwaltungsbereich Erleichterungen durch inzwischen weit verbreitete höhenverstellbare Schreibtische. Nach kürzlich erfolgten Umbau im Verwaltungsbereich auch größtenteils Verbesserungen hinsichtlich Kühlmöglichkeit im Sommer. Mitarbeiter an Bildschirmarbeitsplätzen erhalten Zuschuss zu Bildschirmarbeitsplatzbrille. Produktionsmitarbeiter bekommen Arbeitskleidung gestellt, sowie 1x jährlich Gutscheine für neue Sicherheitsschuhe.
Im gesamten Unternehmen durch KAIZEN/5S ordentliche, saubere und gut strukturierte Arbeitsplätze.
Hygienestationen und Wasserspender im gesamten Betrieb vorhanden.
Kommunikation
Gute Kommunikation der Führungskräfte. 1 x wöchentlich werden die wichtigsten/aktuellsten Themen aller Bereiche ausgehängt. Mehrmals im Jahr (abhängig von akuten Themen) finden Betriebsversammlungen statt, in welchen die Mitarbeitenden persönlich über aktuelle Geschehnisse, Unternehmensergebnisse, Planungen etc. informiert werden.
Jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche bieten die Möglichkeit des direkten Austausches und Feedbacks zwischen MA und Führungskraft.
Eigentlich monatlich geplante Information über Entwicklung der Mitarbeiterjahresprämie wird jedoch oftmals erst verspätet kommuniziert.
Gleichberechtigung
Keine Diskriminierung zu erkennen. Beurteilung nach Person und deren/dessen Qualifikation & Leistung. Allerdings keine Frauen in Führungspositionen – ich würde dies aber nicht überbewerten oder systematisieren.
Unschön: „Alte“ und „neue“ Mitarbeiter haben unterschiedliche Urlaubsansprüche, hier wäre eine einheitliche Regelung wünschenswert.
Interessante Aufgaben
Unterschiedlich je nach Stelle/Position und daraus resultierendem Aufgabengebiet; hat jeder selbst in der Hand.
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Alles ok
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Homeoffice
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Gute Information von Anfang ab
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
20 kostenlose Masken für Privat
Arbeitsatmosphäre
Es ist eine Angenehme Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Es wird respektvoll miteinander umgegangen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird colordruck Baiersbronn W. Mack durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,2 Punkte). 91% der Bewertenden würden colordruck Baiersbronn W. Mack als Arbeitgeber weiterempfehlen.