Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Gute Arbeitsqualität erwarten.
combine ist eine führende, international tätige Unternehmensberatung mit einem breiten Spektrum an Leistungen rund um die betrieblich genutzte Immobilie. Die wichtigsten Beratungsfelder von combine sind Immobilien-Strategie, betriebliches Immobilienmanagement, Entwicklung von zukunftssicheren Büro-, Gebäude und Designkonzepten und modernen Arbeitswelten, Change- und Projektmanagement und Interior Design. Das Unternehmen mit Standorten in Berlin, Düsseldorf, Hamburg und München verfügt über mehr als 60 Jahre Erfahrung im Beratungsgeschäft. Auf die Expertise von combine Consulting vertrauen nationale und internationale Konzerne, mittelständische Unternehmen sowie öffentliche Institutionen. Aktuell sind mehr als 90 Professionals mit unterschiedlichem Ausbildungshintergrund (Wirtschaftswissenschaftler, Architekten, Ingenieure, Sozialwissenschaftler, Psychologen, Change Manager, Interior Designer) für das Beratungsunternehmen tätig.
Immobilien-Strategie, Corporate Real Estate Management Consulting, Arbeitswelten und Bürokonzepte, Change Management, Projektmanagement und Design
Für uns sind Immobilien mehr als nur Gebäude, Arbeitsumfelder mehr als nur Büroraum, Design bedeutet mehr als nur Gestaltung – und Menschen sind uns wichtiger als Maschinen.
Durch Nutzerfokussierung und regelmäßigen Perspektivwechsel entwickeln wir ganzheitliche Immobilien- und Design-Konzepte sowie wegweisende Arbeitswelten, Gebäude, Räume und Arbeitsumfelder, die vom reinen Kostenfaktor zum strategischen Instrument werden.
Über die gezielte Kombination von Funktionalität und Gestaltung werden einzigartige Nutzererlebnisse generiert, die Identität stiften durch die Wahrnehmung von Kultur und Markenphilosophie der Organisation.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Barrierefrei
Firmenwagen
Parkplatz
Rabatte
BetriebsarztWir bieten unseren Mitarbeitenden eine Reihe von Annehmlichkeiten und Benefits. Dazu zählen
Als Hidden Champion in der Immobilienbranche haben wir umfassendes Know-how in der Konzeption und Realisierung innovativer Standort- und Gebäudestrategien sowie moderner Arbeitswelten. Um individuelle Lösungen zu schaffen, die genau auf die Bedürfnisse unserer Kunden ausgerichtet sind, arbeiten wir in einem interdisziplinären Team. Bei uns arbeiten Ökonomen mit Architektinnen, Ingenieuren und Change Managerinnen zusammen.
Wir verfügen über mehr als 60 Jahre Erfahrung in der Beratung rund um die betrieblich genutzte Immobilie. Unsere Kunden sind so vielfältig wie unser Team: Das Spektrum reicht vom Industrieunternehmen bis hin zur öffentlichen Verwaltung, vom regionalen Mittelstand bis zu internationalen Konzernen.
combine verbindet auf einzigartige Weise strategischen Weitblick und Spezialwissen in der Immobilienwirtschaft mit exzellentem Design. Hervorgegangen aus dem legendären Quickborner Team und der Immobilienberatung macon, entwickeln und gestalten wir nicht nur überragende Bürokonzepte, sondern setzen sie auch erfolgreich um.
Wir beraten unsere Kund:innen zu vielfältigen Themen rund um ihre Büroimmobilien, von der Standortplanung über das Gebäude bis hin zur konkreten räumlichen Gestaltung. Dabei steht immer die Arbeit und ihre Organisation im Mittelpunkt.
Genauso individuell wie unsere Projekte sind unsere Mitarbeitenden: An unseren vier Standorten in Berlin, Düsseldorf, Hamburg und München arbeiten ca. 90 Experten mit unterschiedlichsten Kompetenzen und Erfahrungen. Denn wir sind überzeugt: Die beste Lösung findet man, wenn ein Problem aus möglichst vielen Blickwinkeln betrachtet wird.
Nur ein ganzheitlicher Blick erkennt neue Perspektiven. Deswegen sind wir ein interdisziplinäres Team mit Spezialisten aus vielen Bereichen. Bei uns treffen Architektinnen auf Ökonomen, Sozialwissenschaftlerinnen auf Ingenieure und Change Manager auf Designerinnen. Komplexe Projekte erfordern eine Vielfalt von Kompetenzen, die wir schlagkräftig zum Vorteil unserer Kunden bündeln.
Vordenker:in, Umdenker:in, Mitdenker:in: Unsere Mitarbeitenden decken mit ihrem Know-how das gesamte Spektrum ab – von der strategischen Analyse und Konzeptionierung über Design bis zu Umsetzung und Change Management.
Mit unserer fundierten Erfahrung in der Immobilienwirtschaft und bei der Gestaltung von Arbeitswelten sowie mit eigens entwickelten Methoden setzen wir Ihre Immobilienprojekte erfolgreich um. Bei uns sorgen die besten Köpfe dafür, dass Ihr Projekt ein voller Erfolg wird.
Die Köpfe hinter combine sind exzellent vernetzt, beraten umfassend und handeln pragmatisch. combine sucht Talente und Experten aus allen relevanten Fachgebieten. Wirtschaftswissenschaftler passen genauso zu uns wie Bauingenieurinnen oder Architekten. Ob ambitionierter Berufseinsteiger oder gestandener Profi: Wir freuen uns über Deine Bewerbung für alle Funktionsebenen.
Aktuell suchen wir:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei combine Consulting GmbH.
Viele Freiheiten, ein guter Umgang zwischen den Kollegen, Homeoffice und Workation Regelung, gute Entwicklungsmöglichkeiten, verschiedene Standorte mit regem Austausch, schöne Büroflächen, gute After work Events
Kundenvielfalt, echte Typen im Management
Die Unternehmenskultur ist jung, dynamisch, aufgeschlossen und allgemein sehr positiv.
Tolle Arbeitsatmosphäre, großer Teamzusammenhalt auch standortübergreifend! Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, viele Mitarbeiterevents. Hier geht man gerne arbeiten.
Freiheiten
Neue Führungskultur wird vorgelebt
Das fehlende Durchhaltevermögen bei internen Prozessen und die doch sehr starke Einflussnahme des Projektgeschäftes auf die internen Entwicklungsprozesse.
Nichts explizit
Inhaltliche Weiterbildung
Die interne Kommunikation war teilweise sehr schwierig, vor Allem von „oben nach unten“
Große Unterschiede zwischen Designern und Consultants, obwohl teilweise ähnlich qualifiziert. (VA beim Gehalt) Transparentes Gehaltsmodell, das in meinen Augen nicht transparent ist und viel Spielraum für große Unterschiede hat.
Mehr auf die Mitarbeitenden zugehen, es wird suggeriert dass man über alles reden kann, aber wenn man wirklich etwas möchte dann stößt man schnell an die Grenzen. Es fühlt sich an als müsste man für alles kämpfen. Keine ...
Mehr Mut (Achtung Werte) beim Thema Innovation / Weiterbildung. Auch wenn man als Berater natürlich auf die internen Tage achten muss, so zahlen sich Investitionen in dem Bereich doch meist aus.
Ruhe reinbringen.
Es sollten mehr Benefits für alle Mitarbeitende angeboten werden. Bspw. Fortbildungen oder Programme wie Corporate Benefits oder eine Essenszulage für Mitarbeitende die das Büro nutzen.
Kommunikation intern und extern
Echter Teamgedanke
Der am besten bewertete Faktor von combine Consulting ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gibt schon manchmal Unterschiede zwischen altgedienten und frischen Kolleg:innen. Aber m/w/d jung und alt gleichberechtigt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von combine Consulting ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Grundsätzlich eine solide Basis, allerdings noch Luft nach oben für ein Beratungsunternehmen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Noch deutlich Luft nach oben, aber gerade im Bereich Weiterbildung tut sich was.
Academy und Wissensaustausch. Individual-Förderung noch ausbaufähig