Schlechtes Arbeitsklima, eine Hierarchie mit...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Arbeitsklima, eine Hierarchie mit sehr geringer Wertschätzung der Mitarbeiter, ausgehend von der Führungsebene.
Arbeitsatmosphäre
Ständig gedrückte Stimmung, absolute Kontrolle der Mitarbeiter, ständige Angst, etwas falsch zu machen und von der Geschäftsleitung vor den anderen bloß gestellt zu werden.
Kommunikation
Sachlich schlecht, ansonsten redet man gerne und viel, insbesondere übereinander schlecht, die Mitarbeiter über die Führung und sehr ausgeprägt auch gerne umgekehrt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb einer gewissen Cliquenbildung arbeiten die Menschen zweiter Klasse unter sich gut zusammen.
Work-Life-Balance
60 Stunden und mehr darf man hier gerne arbeiten und es wird auch erwartet.
Vorgesetztenverhalten
Nach oben ducken, nach unten spucken. Maßlos unverschämte Forderungen sind selbstverständlich und ohne zu erwartenden Dank zu erfüllen.
Interessante Aufgaben
eine große Herausforderung!
Gleichberechtigung
Manche sind gleicher! Die Geschäftsfürhung ist grundsätzlich immer die Ausnahme der Regel, die sich an die von ihr selbst aufgestellten Regeln nicht halten muss und immer privilegiert ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Berufserfahrung von Mitarbeitern über 45 wird nicht geschätzt, grundsätzlich sind hier alle gleich dumm und faul!
Arbeitsbedingungen
Alles auf sehr hohem Niveau.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Quasi nicht vorhanden, weder Umweltbewußtsein noch Sozialbewußtsein.
Gehalt/Sozialleistungen
Morderne und legale Sklaverei mit einer Selbstverständlichkeit der Erwartung von überproportionalem Engagement, was sich gefälligst in Überstunden widerzuspiegeln hat!
Image
Sehr schwer zu bewerten, da die Hamburger Gesellschaft eher unbekannt ist. Für Image wird nichts getan, es gibt auch quasi kein Marketing.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist hier nicht gewünscht, das Unternehmen besteht aus einer festinstallierten Hierarchie.