Optimaler Arbeitsplatz um in der Unternehmensberatung Erfahrung zu sammeln!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die sehr häufigen Events, gemeinsames Mittagessen, die Kommunikation und den Sinn für Humor.
Die Einhaltung der Work-life-Balance ist sehr wichtig, es wird auch versucht, dass diese eingehalten wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An sich würde ich das nicht als schlecht bezeichnen, allerdings wäre eine klarere Übermittlung von Aufgaben sinnvoll, da dies auftretende Fragen direkt klären bzw. vermeiden könnte
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, sodass man sich wohl fühlt. Die Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen auf beiden Seiten. Das Vorgesetztenverhalten ist auch mehr als zufriedenstellend und gute Leistungen werden honoriert.
Kommunikation
Man wird ständig und konsistent über den aktuellen Informationsstand informiert, was vor allem in dieser Branche sehr wichtig ist.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist durchweg positiv, man unterstützt und berät sich und ist stets füreinander da.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist, unter den Gesichtspunkten der Branche, fair. Die Arbeitszeiten halten sich im Rahmen. Ab und an, ist es notwendig Überstunden zu machen. Es findet aber in den meisten Fällen ein Ausgleich statt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist meines Erachtens nach vorbidlich. Die Entscheidung waren bisher immer nachvollziehbar und fair. Man hat stets ein offenes Ohr für Probleme und Fragen und wird ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Da man stets viele neue Projekte hat und keines wie das andere ist, wird es nie langweilig. Die Projekte sind im Umfang und Aufgabengebiet sehr dynamisch. Langeweile? Fehlanzeige!
Gleichberechtigung
Alle Geschlechter werden gleich behandelt, unabhängig von Position und persönlichen Einstellungen.
Arbeitsbedingungen
Die Büroausstattung ist gut und modern. Selbstverständlich handelt es sich nicht um eine große Firma und auch nicht um ein "Start-Up-Design". Ich persönlich würde die Räumlichkeiten als klassische Anwaltskanzlei bezeichnen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden in der Regel überpünktlich ausgezahlt (Was schon sehr lobenswert ist). Das Gehalt orientiert sich an marktüblichen Gehältern der Branche. Es werden keine Sozialleistungen gezahlt.
Image
Das Image der Firma ist auf Mitarbeiter sowie Partnerunternehmen durchweg positiv.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrieremöglichkeiten sind meines Erarchtens nach defintiv gegeben. Wer sich anstrengt hat die Chance aufzusteigen, dabei sind die Anforderungen vorgegeben. Das Unternehmen interessiert sich stark für die Belange der Mitarbeiter und lässt sogar Vorschläge machen, in welchen Bereich man Erfahrungen sammeln möchte. Dies wird dann auch gefördert.