Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Essenszulage
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Betriebliche AltersvorsorgeAlles oben beschrieben
Pünktliches Gehalt ! Auszahlung von Überstunden. Auch außer dem Urlaub kann man sich wichtige Tage frei nehmen. Kommunikation auf Augenhöhe.
Flexible Zeiten, schnelle Bezahlung, stabile und verlässliche Zusammenarbeit
Der Kontakt zu den Mitarbeitern, das Gefühl, das Mann zur Familie gehört.
eigentlich alles
Projektleitung.
Nix, gar nichts
fällt mir nichts ein
Bessere Schulungen.
och - fällt mir spontan nichts ein
Weitermachen - danke
puh - weitermachen.
Mehr Mitarbeiter Treffen
weiter Homeoffice ausbauen und aufrechthalten
Wenn es wieder geht - große Party
Der am besten bewertete Faktor von Communis Gesellschaft für Kommunikation ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Was ich mitbekomme sind auch viele ältere ü 60 hier.
gehöre dazu :-)
wir sind ein bunter Mix
arbeitnehmerfreundlich und respektvoller Umgang
jung und "alt"
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Communis Gesellschaft für Kommunikation ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Denke das ist in der Unternehmensgröße nicht so der Fokus.
Weiß nicht.
Nagut, flache Hierarchien erlauben keine Karriere für alle
....wird gefördert
Sehr flache Hierarchien. Will aber auch arbeiten und keine Kariere machen.
