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Compart 
GmbH
Bewertung

luft nach oben

1,6
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Compart AG gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

betriebrat, klare transparente und vor allem einheitliche regelungen, auf mitarbeiter besser eingehen, moderne themen in der personalarbeit wie demografie, employer branding, gesundheit am arbeitsplatz durch anbieten bestimmter kurse, verhaltenskodex ggü minderheiten aufstellen, gleichberechtigung leben und nicht nur predigen!!  

Kommunikation

regelmäßige besprechungen, man erfährt tatsächlich nur das, was man problemlos weitererzählen kann. unbequeme dinge werden verschwiegen, auf beschwerden wird hier nicht eingegangen, meetings sind eher dazu da, sich selbst und manchmal auch andere auf die schulter zu klopfen!

Kollegenzusammenhalt

sehr gut, ausnahmen gibt es immer, stimmt aber im großen und ganzen

Work-Life-Balance

ständige erreichbarkeit im urlaub und bei krankheit wird vorausgesetzt. wurde im letzten urlaub 3 mal kontaktiert obwohl es nicht dringend war. erholung gleich null. es gibt vertrauensarbeitszeit, aber schichteinteilung und bereitschaftszeiten wird sehr willkürlich bestimmt, unklare regelungen!!auf gesundheit am arbeitsplatz (zb burn out, ältere arbeitnehmer, demografie beim personal) wird nicjt geachtet. auf religiöse sitten (speisen bei meetings, veranstaltungen) wird nicht geachtet!!

Vorgesetztenverhalten

ok, mitunter opportunistisch, aber der spagat zwischen mittlerem management zum oberten management ist immer problembehaftet

Interessante Aufgaben

verbesserungsvorschläge, die ein starkes umdenken erfordern und unbequem werden könnten werden nicht berücksichtigt. dadurch leidet zunehmend die menge interessanter aufgaben, innovative ideen werden nicht ernst genommen!

Gleichberechtigung

keine frauenquote erkennbar, religiöse einstellungen hnd herkunft werden benachteiligt! rassistische äußerungen über vorgesetzte, kollegen und untereinande r sind an der tagesordnung, auch wenn ausdrücklich etwas anderes behauptet wird!! es fuhlt sich niemand verantwortlich hier mal aufzuräumen, zb durch stellen einer vertrauensperson oder betriebsrat.

Arbeitsbedingungen

veraltete räume, dach ist undicht, dadurch bekam ich gesundeitliche probleme, die runtergespielt wurden, ausstattung ok, heizkng und klimaanlage funktionieren teilweise immer noch nicht richtig!!

Gehalt/Sozialleistungen

konkurrenz zahlt deutlich mehr, an gehhaltsvereinbarungen hält man sich nicht!!tarifvertrag für mehr transparenz wäre gut.

Karriere/Weiterbildung

langfristig keine aufstiegsperspektiven


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Wir nehmen uns deine ausführliche Bewertung sehr zu Herzen! Rassistische Äußerungen und das benachteiligen von Minderheiten weisen wir klar und deutlich von uns. Comparts Werte basieren u.a. auf Vertrauen und Respekt. Sollte es tatsächlich zu derartigen Vorfällen kommen oder in der Vergangenheit gekommen sein, bitten wir dich unmittelbar auf uns zuzugehen. Ein derartiges Verhalten duldet Compart zu keiner Zeit.

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