Durch viele Eigentümerwechsel wurde der Rotstift eingesetzt. Leider am verkehrten Ende gespart!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Verständnis für Probleme.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung erkennt nicht was für ein tolles und engagiertes Team bei der COMPO EXPERT GmbH arbeitet. Es werden sogar noch negative Aussagen getroffen, dass wir uns "ausruhen".
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsmaßnahmen, mehr Homeoffice und mehr Verständnis der Geschäftsführung auf die ständige (Mehr-)Belastung der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre, leider wird nicht jeder Job als wichtig anerkannt und teilweise übergangen.
Kommunikation
Sollte zwischen den Abteilungen verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt auch hier Kollegen/innen wo es leider nicht klappt. Aber in welcher Firma ist das nicht?
Work-Life-Balance
Eigentlich stimmen die Rahmenbedingungen, jedoch sollte mehr Homeoffice für Familienväter bzw. - mütter angeboten werden. Zudem aufpassen: Bei ein Überhang von mehr als 25 Stunden verfallen die darüber liegenden Stunden am Monatsende. Leider sind die Überstunden aber nicht immer wegen den Arbeitsaufkommen nehmbar! Öffnen des Stundenkontos wird nicht gerne gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt eine Mischung von Nichtentscheider bis sehr gute Vorgesetze. Wie überall.
Interessante Aufgaben
Ich habe ein sehr interessantes Aufgabengebiet und kann auch selbst entscheiden. Leider ist die Arbeitsbelastung in den letzten Jahren extrem gestiegen. Neueinstellungen gibt es nur wenn Kollegen aus div. Gründen das Unternehmen verlassen bzw. anders im Unternehmen orientiert haben. Die Arbeitsbelastung wird daher nicht gerecht aufgeteilt! Zudem wird die Wichtigkeit der Abteilung nicht gesehen und dadurch übergangen.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich gilt Gleichberechtigung. Jedoch gibt es nur sehr wenige Frauen in den Führungspositionen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es keine negativen Unterschiede. Ab 57 Jahren bekommt der Arbeitnehmer jeden dritten Montag zusätzlich (zum Urlaub) frei. Auch ältere Kollegen werden eingestellt!
Arbeitsbedingungen
Sehr helle, ruhige Büroräume mit höhenverstellbaren Tischen und Klimaanlage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden, jedoch noch verbesserbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Chemiebranche, daher ist das Gehalt nicht schlecht. Bei Neueinstieg sollte man vertraut sein mit den Tarifvertrag, damit eine richtige Eingruppierung stattfinden kann. Die Sozialleistungen sind sehr gut.
Image
Leider hat das Image unter den Mitarbeitern gelitten. Viele Verkäufe haben die Mitarbeiter zermürbt. Bei jeden Verkauf wurde weiterhin gespart und mehr gespart. Daher sind nötige Investitionen nicht gemacht worden und Neueinstellungen wegen Mehrarbeit werden nicht zugelassen. Es wird seitens der Geschäftsführung sogar gesagt, dass wir seit unseren letzten Verkauf uns ausruhen!! Vielleicht mal darüber nachgedacht, dass durch die Einsparung etc. viele nur noch erschöpft sind?!
Karriere/Weiterbildung
Je nach Vorgesetzten wird die Weiterbildung gefördert oder wegen Sparmaßnahmen gestrichen.