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Bewertung

comselect - Salesforce Gold Consulting Partner und interessanter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr positive Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Prinzip der offenen Tür, offene, faire Kommunikation, kurze Entscheidungswege, teamübergreifendes Arbeiten. Trotzdem kann es auch mal passieren, dass eine Information in der dynamischen Geschäftigkeit untergeht. Solche Situationen werden von dem kollegial arbeitenden Team nach meiner Erfahrung sehr gut gelöst.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Man kann sich aufeinander verlassen.

Work-Life-Balance

Wird berücksichtigt, Arbeiten vom Homeoffice (teilweise) möglich. Auch Flexibilität ist gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Sehr positiv eingestelltes Führungsduo. Ressourcenorientierter Führungsstil. Optimistische Gesamthaltung im Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Jede Menge.

Gleichberechtigung

Ist gegeben, Führungsduo besteht ebenfalls aus beiden Geschlechtern. Spannende und herausfordernde Aufgaben für sämtliche Funktionen. Verantwortungsbereitschaft, Macherqualitäten und Teamgeist spielen bei comselect eine übergeordnete Rolle.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr offen auch für ältere Kollegen, kollegiales Miteinander.

Arbeitsbedingungen

Sehr schönes Büro, modern, klimatisiert. Teamorientierte Bürogestaltung. Sehr schöne Lage in Mannheim Nähe Luisenpark und Museum für Arbeit und Technik. Mittags spazieren gehen im schönen Park des Museums. Zweimal am Tag kommt ein fahrender Mittagstisch-Service vorbei und es gibt auch einen Brötchenservice im Haus. Preise sind nicht übertrieben - ein guter Ersatz für eine Kantine: Salate, Wraps, Joghurts und andere Leckereien.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soda-System zur Anreicherung von Trinkwasser mit Kohlensäure im Unternehmen. Starke Reduzierung von Papier (und Druckerverbrauchsmaterialien) - auf dem Weg zum papierlosen Büro. Mülltrennung. Hier besteht aber immer die Möglichkeit, noch besser zu werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter und Sozialleistungen entsprechen den Markt- und Branchengegebenheiten. Etwas Raum gibt es noch im Bereich der Sozialleistungen (z.B. im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements). Kostenfreies Obst gibt es bereits als Gesundheitsangebot. Die Möglichkeit, vergünstigt mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu fahren, ist interessant für RNV-Nutzer. Tolle Mitarbeiterevents!

Image

Sehr gutes Image - Salesforce Gold Consulting Partner mit einer breit gefächerten Kundenstruktur renommierter Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen.

Karriere/Weiterbildung

Einarbeitung mit Mentor und Weiterbildungsmöglichkeit. Regelmäßige Mitarbeitergespräche. Möglichkeiten der gezielten Karriereplanung können noch weiter ausgebaut werden.

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