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Bewertung

Ausbeuter-Mentalität

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei ComTS Nord in Magdeburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

In einigen Bereichen wird eine Arbeit geleistet, für die eigentlich eine höhere Qualifikation nötig währe. Der Grund dafür ist allerdings, um Personalkosten zu drücken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unproffesionelle Teamleiter, ohne berufsbezogene oder persönliche Kompetenz. Dadurch entstehen willkürliche, subjektive Entscheidungen, statt fachlich relevanten.
Viele Arbeitsprozesse lassen sich automatisieren, werden aber aus Kostengründen lieber noch von Personal ausgeführt.

Verbesserungsvorschläge

Besser in eine Software zur Automatisierung der Arbeitsprozesse investieren, als Firma zu spielen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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