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7 Fragen

Hallo zusammen, gibt es bei einer Einstellung einen befristeten oder unbefristeten Vertrag ?

Gefragt am 8. Juli 2021 von einem Bewerber

Antwort #1 am 30. Juli 2021 von einem Mitarbeiter

Befristet

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Sind die Angaben zu den Gehältern immer noch die gleichen? Die hier angegebenen sind im Allgemeinen erschreckend niedrig angegeben, sodass das fast nach Ausbeutung riecht und total abschreckt.

Gefragt am 1. April 2021 von einem Bewerber

Antwort #1 am 22. April 2021 von einem Ex-Mitarbeiter

Richtig erkannt!

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gibt es eine unabhängige Arbeitnehmervertretung? Sind die genannten Gehaltsangaben aktuell? (Bereich Steuern)

Gefragt am 16. Juli 2019 von einem Bewerber

Antwort #1 am 17. Juli 2019 von einem Mitarbeiter

Arbeitnehmervertretungen gibt es in vereinzelten Gesellschaften und Standorten. Insofern kann das pauschal nicht wirklich beantwortet werden. Zur Frage nach dem Gehalt müsste man schon wissen, auf was du dich konkret beziehst?!

Antwort #2 am 24. Juli 2019 von einem Bewerber

- ComtS Finance , was heisst vereinzelte Gesellschaften? - wieviele Abteilungen tax (Steuern) gibt es denn? bin Steuerfachwirt

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Wie hoch ist der Stundenlohn brutto im Arbeitsbereich Abwicklung Handelsgeschäfte?

Gefragt am 13. Januar 2019 von einem Bewerber

Antwort #1 am 17. Januar 2019 von einem Mitarbeiter

Je nach Abteilung, zwischen 9€ und 12€

Antwort #2 am 21. Januar 2019 von einem anonymen User

Je nach Themengebiet und dessen Komplexität derzeit zwischen 9,43 Euro und 12,84 Euro. Diese Angabe bezieht sich auf die Funktion des Sachbearbeiters.

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Werden immer Leasingkräfte übernommen?

Gefragt am 21. Oktober 2018 von einem Leiharbeitnehmer

Antwort #1 am 16. November 2018 von Mitarbeiter von ComTS - Delivery Center for Processing Services

ComTS - Delivery Center for Processing Services

Viele der eingesetzten Zeitarbeitskräfte werden von der ComTS übernommen. Natürlich ist dies von vielen Faktoren abhängig. Eine pauschale Beantwortung der Frage mit "ja oder nein" ist daher nicht möglich.

Antwort #2 am 31. Januar 2019 von einem Bewerber

Nicht immer. Es gilt die klare Regel: Sehr gute Leistung wird auch belohnt.

Antwort #3 am 24. Juli 2019 von einem Ex-Mitarbeiter

Für Ja - Sager und Personen ohne eigene Identifikation bestehen hohe Möglichkeiten einer Übernahme in eine Anstellung unterhalb eines Leiharbeitsvertrages. Für alle anderen ist eine gute Möglichkeit Erfahrungen zu sammeln und in bessere Arbeitsverhältnisse zu wechseln.

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Wie hoch ist das durchschnittliche Gehalt eines Prozessanalytikers - Smart Automation bei ComTS? Danke!

Gefragt am 15. Juni 2018 von einem Bewerber

Antwort #1 am 28. Dezember 2018 von einem Bewerber

nach meinem Wissen Sachverständigen bzw. Gutachtergehalt 8000 € mit Versicherungsrecht und -pflicht

Antwort #2 am 27. Januar 2019 von einem Mitarbeiter

13,80 Euro brutto pro Stunde

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Sind die Vorgesetzten Kompetent? Ist das Gehalt angemessen und ggf. Verhandelbar?

Gefragt am 2. April 2018 von einem Bewerber

Antwort #1 am 4. April 2018 von einem Mitarbeiter

Dieser Inhalt befindet sich momentan in Prüfung.

Antwort #2 am 12. April 2018 von einem Mitarbeiter

Es gibt fachliche Vorgesetzte und disziplinarische Vorgesetzte. Disziplinarische Vorgesetzte haben aus der Natur der Sache heraus keine vollständige fachliche Kompetenzbreite. Fachliche Vorgesetzte bringen ein Portfolio aus fachlicher Erfahrung mit. Was genau als Kompetenz wahrgenommen wird, ist aufgaben- und situationsspezifisch und individuell. Eine pauschale Aussage getreu 'alle sind inkompetent' spricht aus meiner Sicht eher dafür, dass die Aussage subjektiver Natur ist und der Urheber andere Unzufriedenheiten zu kompensieren versucht. Wenn diese jedoch nicht angesprochen werden, können sie nicht gelöst werden. Die Angemessenheit des Gehalts ist ebenfalls eher subjektiver Natur. Beim Einstieg ist es Verhandlungssache, später ist die Gehaltsentwicklung von den eigenen Aufgaben und dem eigenen Engagement abhängig, und auch hier Verhandlungssache. Ich finde meine Bezahlung angemessen. Sicher könnte es mehr sein, könnte es aber eigentlich immer.

Antwort #3 am 21. Januar 2019 von einem Bewerber

war eine Teamleiterin und ein Teamleiter. Ich habe noch nie so ein kaltes und unfreundliches Bewerbergespräch gehabt. Haben mich fast 30 min warten lassen. Sie war übelst arrogant, hatte keine Empatie und hat mich abgeschreckt. Meine Frage nach der Kultur ergab, dass ihre MitarbeiterInnen sie Siezen, obwohl sich sonst alle Duzen. Der ihr Auftritt war unprofessionell!!!!! Bekommt die nie Feedback??

Antwort #4 am 22. April 2021 von einem Ex-Mitarbeiter

Als Antwort.... Nein und Nein....

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