6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein guter/vertrauensvoller Arbeitgeber
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Marketing / Produktmanagement absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
/
Arbeitsatmosphäre
Hinterhältiges geläster und so tun als ob nichts wäre
Karrierechancen
Nicht für die Zukunft, keine Ausbildung anfangen
Arbeitszeiten
Hör mir auf damit
Ausbildungsvergütung
Schlecccht
Die Ausbilder
Kein Talent
Spaßfaktor
Nicht vorhanden
Aufgaben/Tätigkeiten
Nur zum ausnutzen gut
Respekt
Das Wort kennen die Männer nicht
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Top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Work-Life-Balance
7,5h Arbeitstag bei 37,5h Woche
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Keine chance
Kollegenzusammenhalt
Kollegen waren sehr gut
Vorgesetztenverhalten
wenn man immer macht was sie sagen ja andere gedanke nein
Arbeitsbedingungen
Sehr kalt in winter ohne verbesserung
Kommunikation
Nichts gut zwischen Chefs und angestellte
Gehalt/Sozialleistungen
Gehlt ist so ok / Bonus nicht für Arbeitsleistung
Interessante Aufgaben
eigentlic nicht
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
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Früher war es ein guter Arbeitsplatz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Niemand kennt die Situation der Arbeitnehmer. Wenn Sie nett zu ihnen sind, werden Sie mehr Vorteile erhalten.
Work-Life-Balance
Sie wollen etwas über Ihr Privatleben erfahren
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist im Allgemeinen nicht allzu schlecht. Das Problem ist, dass der Bonus nicht von Ihrer Arbeit abhängt. Sie wissen nicht, wie sie zwischen Privatleben und Arbeit unterscheiden können.
Kommunikation
Die Kommunikation mit den Arbeitnehmern ist nicht direkt. Es gibt viele indirekte Wörter und die Atmosphäre ist nicht gut.
Gleichberechtigung
Es interessiert sie nicht, wie gut Sie arbeiten. Es zählt nur, wie nett Sie sind. Die Prämien hängen davon ab, wie gut Sie als Arbeitnehmer sind.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Flexible und eigenständige Arbeit in einer offenen Feedbackkultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei der Conalco OHG herrschen flache Hierarchien und Feedback jeglicher Art wird gerne entgegen genommen. Das Mitarbeiterverhältnis beruht auf gegenseitigem Vertrauen und Zuverlässigkeit. Ein respektvoller, sozialer und lockerer Umgang unter den Mitarbeitern trägt maßgeblich zu der entspannten Arbeitsatmosphäre bei. In der Arbeit selbst ist man relativ frei gestellt, solange man seine Aufgaben eben zuverlässig erledigt und sich an Absprachen hält. Diese Zuverlässigkeit wird zusätzlich zu einem fairen Gehalt durch einen Gehaltsaufschlag belohnt!
Arbeitsatmosphäre
Zu einer guten Arbeitsatmosphäre gehören regelmäßige Team-Events wie beispielsweise gemeinsame Grill-Abende.
Image
Conalco genießt vor allem regional ein sehr hohes Ansehen und ich würde Conalco jederzeit weiterempfehlen.
Work-Life-Balance
Neben gesetzlich geregelten Arbeits- und Urlaubszeiten nimmt Conalco auf persönliche Anliegen Rücksicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Conalco zahlt ein der Tätigkeit entsprechend angemessenes Gehalt und Boni für Zuverlässigkeit etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Conalco engagiert sich gesellschaftlich und politisch, indem beispielsweise Mitarbeiter, die sich für den guten Zweck einsetzen, gefördert werden.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter bei Conalco pflegen einen sozialen, respektvollen und hilfsbereiten Umgang untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team bei Conalco besteht überwiegend aus jungen Mitarbeitern. Langjährige Kollegen werden für ihre Erfahrung und Loyalität wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten nehmen stets auf die Möglichkeiten und Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen entsprechen allen Anforderungen an einen fairen Arbeitgeber.
Kommunikation
Unternehmenserfolge, strukturelle Änderungen etc. werden intern kommuniziert.
Gleichberechtigung
Bei Conalco spielen Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, religiöse und politische Orientierung etc. keine Rolle!
Interessante Aufgaben
Neben der flexiblen Gestaltung der Arbeit achten die Vorgesetzten vor allem darauf, die Mitarbeiter nicht zu überfordern.
Karriere/Weiterbildung
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Schlechte Kommunikation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Conalco durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden Conalco als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Conalco als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.