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5 von 7 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Mittelständisches Unternehmen mit tollen Projekten und immer wieder neuen spannenden Herausforderungen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Die Hierarchien im Unternehmen sind flach und jeder kann Vorschläge einbringen und aktiv im Rahmen des möglichen mitgestalten. Das Klima unter Kolleginnen und Kollegen ist sehr freundlich und kollegial.

Image

Die Stimmung im Unternehmen ist sehr gut. Natürlich gibt es auch auch hier schon mal Kolleginnen oder Kollegen, die ihrer Unzufriedenheit Ausdruck verleihen und somit das Betriebsklima "stören". In der Regel verlassen diese dann jedoch über kurz oder lang das Unternehmen.

Work-Life-Balance

Da für mich mein Beruf zu meinem Leben dazu gehört, kann ich leider mit dieser Begrifflichkeit nicht so viel anfangen. Wenn nötig, werden Überstunden geleistet, die jedoch ebenso der Möglichkeit von Freizeitausgleich gegenüberstehen. Wenn nötig, kann in Absprache auch mal eher Feierabend gemacht werden. Durch Gleitzeit mit Kernarbeitszeit steht der sogenannten Work-Life-Balance nichts im Wege.

Karriere/Weiterbildung

Wünsche/Anregungen zu Fort- und Weiterbildungen können immer angebracht werden und werden seitens des Arbeitgebers positiv aufgenommen und auch umgesetzt, wenn sinnvoll.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt untereinander könnte an der einen oder anderen Stelle noch besser werden. Dies hängt jedoch sehr von den individuellen Personen ab. Insgesamt empfinde ich die Arbeit als ein gutes Miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Es arbeiten mehrere Mitarbeiterinen und Mitarbeiter (50+) in dem Unternehmen, die geschätzt werden. Das Miteinander von jungen und älteren Mitarbeitern ist prima.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten erläutern Ziele und Entscheidungen und stehen bei Unklarheiten immer zu einem Gespräch zur Verfügung. Konflikte werden bei Bekanntwerden proaktiv angegangen und es wird das Gespräch gesucht. Manchmal wäre ein früheres Einschreiten von seiten eines Vorgesetzten wünschenswert, wenn bei notwendiger Zuarbeit von Kolleginnen oder Kollegen, die Priorisierung der Aufgaben unterschiedlich eingeschätzt wird.

Arbeitsbedingungen

Es gibt moderne Computerarbeitsplätze in ansprechenden Räumlichkeiten. Sitzecken/Dachterrasse für die Pausen sind ebenso vorhanden wie eine gut ausgestattete Kaffeeküche. Kaffee und Wasser werden vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Wie gesagt: flache Hierarchien und kurze Wege (open door policy bei sämtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern) machen einen schnellen Austausch von Informationen einfach. Es finden regelmässig Besprechungen statt, um alle jeweils Beteiligten informiert zu halten. Wer sich gern in seinem Büro hinter verschlossener Türe aufhält, ist hier fehl am Platze.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Unternehmen zahlt sehr gut und bietet betriebliche Altervorsorge, Vermögenswirksame Leistungen sowie eine Mitarbeiterbonusprogramm (längere Betriebszugehörigkeit/mehr Urlaubstage). Ausserdem gibt es einen Parkplatz in der Tiefgarage, der nicht bezahlt werden muss.

Gleichberechtigung

Nach meiner Einschätzung haben Fauen in diesem Unternehmen die gleichen Chancen wie Männer. Auch Wiedereinsteigerinnen erhalten Zeitarbeitsmodelle, die ihren Möglichkeiten entsprechen, damit sie Arbeit und Familie vereinbaren können. Hier zeigt sich das Unternehmen sehr flexibel.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen entwickelt sich in allen Bereichen weiter. Neue Herausforderungen und Projekte mit der Möglichkeit mit zu gestalten sind immer wieder gegeben.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian StahlGeschäftsführer / Managing Director

Vielen Dank für die konsruktive Bewertung.
Stets versuchen wir, im Dialog mit unseren Mitarbeiter*innen die bestmögliche Balance zwischen kundenorientierter Servicequalität und - vielfalt und dier passenden Strukturierung des Unternehmen für unsere Mitarbeiter*innen zu generieren.
Auf konstruktive Kritik, wie die Ihre, wollen daher nie verzichten und sind offen für den Dialog.

Beste Grüsse
Sebastian Stahl

Nicht zu empfehlen

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personalführung, Einarbeitungng, Kollegialität, Offenheit

Verbesserungsvorschläge

Personalführung sollte unbedingt verbessert werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian StahlGeschäftsführer / Managing Director

Sehr geehrtes ehem. Teammitglied.
Vielen Dank für Ihre konstruktive Bewertung.
Sie geben uns hiermit die Moeglichkeit, weiter an uns zu arbeiten, bestätigen jedoch zugleich unsere Philosophie:
mit - im Branchenvergleich - besten Rahmenbedingungen schaffen wir die Grundlage der Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern.
Diese Grundlage bietet die Möglichkeit, das jeweilig persönliche Fachwissen, wie auch den eigenen Teamgeist, mit einfliessen zu lassen.

Leider kamen Sie nicht mehr in den Genuss, weiterer Vorzüge, die wir hiermit gerne vervollständigen:
Betriebliche Altersvorsorge
VWL

Diese stehen mit Bestehen der Probezeit jeder angestellten Person zur Verfügung.

Jederzeit bieten wir Einstiegsmöglichkeiten auch +45J., um Erfahrung und Kenntnisse fuer das Unternehmen zu mehren.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Wer ein ausgereiftes Eigenverantwortunggefühl mitbringt...

4,0
Empfohlen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer ein ausgereiftes Eigenverantwortungsgefühl mitbringt sowie eine positive Arbeitsgrundeinstellung, Lernbereitschaft, Flexibilität, Lust auf aussergewöhnlichere Logistikprojekte hat und sich selbst gut strukturieren kann und möchte, ist in dieser Firma gut aufgehoben, bei gutem Gehalt und guten Sozialleistungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diese Firma hat keine herausragenden Kontrapunkte, die sich von denen anderer Mittelständler und Konzernen unterscheiden würden, daher nicht nennenswert.


Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian StahlGeschäftsführer / Managing Director

Vielen Dank für die kosntruktive Kritik und auch bei nicht herausragenden Kontrapunkten würden wir uns freuen, wenn wir diese im Dialog definieren könnten.

Chaos pur

2,3

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Gehalt, eigenständiges arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unkollegiale Mitarbeiter, keine Struktur, kein fester Arbeitsbereich

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitern mal zuhören


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian StahlGeschäftsführer / Managing Director

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

Sehr gerne nehmen wir als dynamisch agierendes Unternehne gerne jederzeit konstruktive Vorschläge an, sowohl im direkten Gespräch oder per email.

Der Dynamikgedanke in unserem Unternehmen sichert gute Rahmenbedingungen zu, fordert aber auch jede/n in seiner/ihrer Mitarbeit zur kreativen Weitereintwicklung des Teams und des Unternehmens.

Wir freuen uns auch weiterhin auf Ihr Feedback.

Vorzeige-Mittelständler mit hohem sozialem Engagement

4,3
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sebastian StahlGeschäftsführer / Managing Director

Vielen Dank für Ihre Bewertung

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