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Conexon 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 116 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,7 Punkte).

Alle 116 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    46%46
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • HomeofficeHomeoffice
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    39%39
  • InternetnutzungInternetnutzung
    34%34
  • CoachingCoaching
    32%32
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    24%24
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • KantineKantine
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    10%10
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    10%10
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

TOP Arbeitgeber,
wurde bestens vermittelt und beraten.
Bei Fragen etc. immer schnelle und hilfreiche Antwort
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Dass auch mal auf private "Situationen" eingegangen wird und immer Verständnis entgegengebracht wird. Die Arbeit macht Spaß, das Team inkl. GF passt zusammen und zieht an einem Strang.
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das freundschaftliche Verhältnis untereinander
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Sofortige Antwort,
persönlicher Ansprechpartner,
gute Beratung.
Man fühlt sich einfach gut aufgehoben und verstanden!
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Super Personalvermittler
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 28 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Glücklicherweise kann ich hierzu keine Infos geben :)
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Der Arbeitgeber CONEXON scheint eine kleine Personalvermittlung zu sein, man wird in erster Linie nur für 6 Monate eingestellt und sollte der Auftrag beendet sein, wird der Vertrag gekündigt.
Der Umgang ist äußerst schlecht und der nette Personalvermittler ist nur ein Schein, um Arbeitnehmer zu locken!
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Fällt mir zum Glück nichts ein!
Aktuell kann ich keine negativen Punkte darlegen, da es keine gibt.
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Keine negativen Erfahrungen vorhanden
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 12 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

da gibt es nicht wirklich Vorschläge. Doch: wir brauchen eine neue Mikrowelle im Erdgeschoss
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Bleibt so wie ihr seit ;)
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Weg von den 6 Monatsverträgen
Weniger Versprechen mehr Leistung
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Macht weiter so!
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60 Std. Woche :)
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 9 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Conexon ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wir sind ein gemischter Haufen von 25 Jahren bis 55 Jahren. Jung supportet Alt und Alt supporter Jung.
5
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Es werden keine Unterschiede gemacht. Ob Jung oder "Reif"... jeder wird bei Fragen unterstützt.
5
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Im Team sind junge Menschen und auch Personen, die zwischen 40 und 50 Jahre alt sind. Jedes Teammitglied wird geschätzt und gefördert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Conexon ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Stundenlohn, man erreicht nur selten das auf dem Vertrag angegebene Gehalt.
Es wird eine Pauschale gezahlt, um den Wunschgehalt des zukünftigen Mitarbeiters zu erreichen, dies kann aber wegfallen!
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 8 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Hoffe auf übernahme.
durch Leidenschaft, Ehrgeiz, Selbstbewusstsein, durch Kreativität und Gerissenheit kann man seine UNIT immer weiter ausbauen und steigt somit auch auf.
5
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Jedem Mitarbeiter steht es frei sich weiterzubilden. Sofern der gewünschte Bereich auch dem Arbeitsplatz nützlich ist, übernimmt das Unternehmen sogar die Kosten.
4
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Als Quereinsteigerin wird mir hier die Möglichkeit gegeben eine Weiterbildung zu absolvieren.
5
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Wird dir alles im Persönlichem Gespräch erläutert
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 6 Bewertungen lesen

Gehälter

93%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 41 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Bauprojektleiter:in2 Gehaltsangaben
Ø71.700 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Conexon
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitern einfordern und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Conexon
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
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