Conrad - wir hatten es einmal drauf gehabt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Probleme die vorhanden sind, werden einfach nicht behoben.
Arbeitsdruck im Verkaufsbereich und im Lager welcher nicht weiter auszuhalten ist!!
Verbesserungsvorschläge
Zu viel an Vorschlägen ist gemacht worden, es ändert sich nichts.
Arbeitsatmosphäre
Enormer Arbeitsdruck, Pflicht ist es alles zu schaffen, was an Arbeit in den lachhaft utopischen Vorgaben steht, Unterirdische Betriebskommunikation, an Hand der Mails merkt man, das am anderen Ende dieses ebenfalls vorherrscht. Nicht überwindendbare Distanz zu den einzelnen Verantwortlichen, welche oftmals von A nach B verweisen. Mir fällt es etwas schwer, keine Personengruppem zu benennen, aber das wäre hier unfair.
Kommunikation
Es würde den Rahmen sprengen. So eine Schlecht-Organisation im Absprechen hab ich noch nicht erlebt. Es fehlen hier ebenso die Arbeitsmittel dafür, die mal funktionieren müssten. Man baut ständig um und ändert Computertechnologien und man vergisst wer diese bedienen soll.
Nichtkommunikation. Gibt es das Wort? Es trifft es.
Kollegenzusammenhalt
2,5 Sterne: Kollegenzusammenhalt in den letzten Jahren sehr stark nachgelassen, weil an jedem Winkel der Firma Personal fehlt! Die MA werden dadurch wesentlich bockiger und aggressiver. Ein Teufelsfass, welches zu weit weg vom Stammsitz entsteht, um gehört zu werden.
Work-Life-Balance
Früher: "Kannst heute um 3 nach Hause, ist alles erledigt."
Heute: "Können Sie morgen Vollschicht, und übermorgen auch, XY ist ausgefallen?"
Positiv: man konnte mit Kollegen die Tage tauschen
Vorgesetztenverhalten
Teils, teils! Von Note Minus 6 bis Note 1 Plus alles dabei! Es arbeiten hier leider zu viele Vorgesetzte zusammen die irgendwie nicht zusammen arbeiten können! Die Zentrale versucht solche Hürden abzubauen, mit kaum bleibendem Erfolg! Zu strenges Abteilungsdenken als Stichwort! Welche wiederum untereinander NICHT miteinander kommunizieren.
Interessante Aufgaben
Ehrlich: interessanter Arbeitsplatz sieht anders aus. Hier wird einfach kaum etwas angeboten! Das große Zahnrad dreht sich immer langsamer.
Arbeitsbedingungen
Waren Okay! Der Arbeitsdruck hingegen und die massiven Krankheitsfälle machen hier massiv Abzüge in der Benotung. Viele wichtige Arbeitsgegenstände sind älter als 10/15 Jahre und damit schrottreif. In keinem Fall ist diese Firma Rückenfreundlich! Es gab in meiner Anstellungszeit circa 6 jährliche Gespräche mit hinzugezogenen Firmen zum Thema Gesundheit und Arbeitssicherheit. Kaum etwas ist davon am Ende vernünftig umgesetzt worden, außer neue Handseifespender.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial quasi nicht vorhanden, wenn man den WEg von der oberen Geschäftsleitung zu denen nimt, die am Fußvolk das Geschäft bringen / den Umsatz am Kunden bringen. Ein riesengroßer Karton für ein kleines Taschenlampenbirnchen? Umweltbewusst? 13 Tonnen Kunststoffabfall (Banner/Schilder)/Müllabfall (nur Papier) im Jahr. Umweltbewusstsein? Quasi nicht vorhanden!
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach Leistung ist auf dem Vormarsch :) wer zu viel verlangt katapultiert sich schnell ins aus.
Image
Leider meckern die eigenen Mitarbeiter pausenlos über Ihren eigenen Arbeitgeber in einer verstärkten Form & Kunden bekommen dies durch aus mal mit und in meiner Arbeitszeit bei Conrad hat sich das meckern über den Arbeitgeber unachgiebig verstärkt
Karriere/Weiterbildung
Zwangsweise (sonst Abmahnungsgefahr) müssen alle Filialmitarbeiter von Conrad Electronic eine Online-Akademie besuchen mit teilweise völlig an dem möglichen in der Verkaufspraxis vorbeigeschossenen Verhaltensregeln im Umgang mit Kunden. Vernünftige Mitarbeitermotivationen sehen anders aus.