100 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
100 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Constaff GmbH Vorstellungsgespräche
Constaff
GmbH
kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
TOP!
Bewerber/inHat sich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Unkomplizert, freundlich, offene Kommunikation, angenehme und sehr gut vorbereitete Gesprächspartnerin - insg. TOP!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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perfekter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der gesamte Prozess lief sehr angenehm und professionell ab.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Sehr schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich als Werkstudent Marketing (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der ganze Bewerbungsprozess war schnell und sehr gut.
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Professionalität des Gesprächs
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Vorstellungsgespräch per Videotelefonie
Bewerber/inHat sich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- angenehme Gesprächsatmosphäre.
- wichtige Infos bezüglich der Stelle besprochen.
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Super Gespräch
Bewerber/inHat sich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
-viel Info
-ruhige und entspannte Atmosphäre
-kein Druckgefühl das man was falsch macht
-offenes und ruhiges Gespräch
-Humor war auch vorhanden
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Professionalität des Gesprächs
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Teamleiter Recruiting / Active Sourcing (m/w/d)
Bewerber/inHat sich als Teamleiter Recruiting / Active Sourcing (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alles in allem eine äußerst angenehmes Gespräch.
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Sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich als Talent Acquisition Manager (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Meine Erfahrungen sind durchweg positiv.
Der Erstkontakt war offen, freundlich und informativ.
Ein Telefonat zum besprechen der gegenseitigen Erwartungen wurde kurzfristig vereinbart und war sehr aufschlussreich. Ich erlebte im Telefonat auch eine für mich überraschende positive Wendung.
Das nachfolgende Kennenlernen per Video-Call (zu dritt) blieb mir ausgesprochen empathisch, interessiert und "auf Augenhöhe" in Erinnerung.
Ich bin schon gespannt wie es weitergeht.
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Passt!
Bewerber/inHat sich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe ein angenehmes Gespräch erlebt, das mein Interesse an der Stelle bestätigt und bestärkt hat.
Die Atmosphäre empfand ich als angenehm.
Auch wenn die Zeit zum Ende hin knapp wurde, obwohl mir das Tempo relativ schnell vorkam, kamen wir meines Erachtens zu einem runden Gesprächsverlauf.
Verbesserungsvorschläge habe ich an / bis zu dieser Stelle keine.
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Open Book - Philosophie wird gelebt
Bewerber/inHat sich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Eine angenehme Atmosphäre und inhaltlich gehaltvollen Gespräche. Ich habe mich sehr wohl gefühlt. Es wir alles transparent erklärt und offen über alle Themen gesprochen. Die Gesprächsführung war strukturiert und zielführen. Ich hatte ebenfalls das Gefühl, dass jederzeit ernstgenommen und wertgeschätzt worden zu sein.
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Really one of the best job interviews I've had since
Bewerber/inHat sich als Recruiter / Active Sourcer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Excellent expertise of the Staff representatives sa well as professionalism.
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