Workplace insights that matter.

Login
Kein Logo hinterlegt

Consultex Personal 
GmbH
Fragen & Antworten

Fragen und Antworten

Was interessiert dich am Arbeitgeber Consultex Personal GmbH ? Unternehmenskenner beantworten deine individuellen Fragen.

Durch Klick auf "Anonym posten" akzeptiere ich die Community Guidelines, AGB und Datenschutzbestimmungen von kununu.

4 Fragen

Wie passt "denn Ihre Zufriedenheit ist uns besonders wichtig" zu "keine Fahrtkosten bei Vorstellungsgesprächen"?

Gefragt am 14. September 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 29. Januar 2021 von einem Bewerber

Diese Antwort wurde vom Benutzer entfernt.

Antwort #2 am 10. Februar 2021 von einem Bewerber

Nicht gut

Als Arbeitgeber antworten

Warum sollte man den "verd(r)eckten Stellenmarkt" benutzen? Warum sollten Arbeitgeber auf Bewerber verzichten, die sich nur auf reguläre Stellen bewerben, natürlich mit Fahrtkostenerstattung zum Vorstellungsgesprächen?

Gefragt am 29. August 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 2. September 2020 von Sara Wolf

Consultex Personal GmbH , HR Referentin

Durch den verdeckten Arbeitsmarkt ergeben sich für die Kunden mehrere Vorteile. Zum einen sparen sie interne Kosten und es entsteht ein geringerer Arbeits- und Zeitaufwand, da der Bewerbungsprozess ausgelagert wird. Zum anderen ist der Rücklauf an den Kunden wesentlich zielgenauer, da eine Vorselektierung durch den Personaldienstleister erfolgt. Grundsätzlich ist es die Entscheidung des Kunden, ob dieser seine Position öffentlich ausschreiben oder mit Hilfe unserer Dienstleistung besetzen möchte. Falls Sie noch weitere Informationen benötigen, erreichen Sie uns telefonisch unter 06151-4934820.

Antwort #2 am 7. September 2020 von einem anonymen User

Unklare Antwort. Normale Unternehmen sortieren doch auch, "diese(n) wollen wir nicht, jene(n) laden wir ein (sebstverständlich mit Fahrtkostenerstattung)".

Als Arbeitgeber antworten

Wie wird Personalvermittlung in der Stellenanzeige gekennzeichnet? Wie wird Zeitarbeit in der Stellenanzeige gekennzeichnet? Kann sich das im Laufe des Bewerbungsverfahrens ändern?

Gefragt am 28. August 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 2. September 2020 von Sara Wolf

Consultex Personal GmbH , HR Referentin

In jeder unserer Stellenanzeige finden Sie zu Beginn generelle Informationen zu der vakanten Position, in denen die Vermittlungsart ebenso aufgeführt ist. Die Stelle ist entweder als Personalvermittlung/Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung (mit Option auf Übernahme) gekennzeichnet. Eine Änderung der Vermittlungsart kann in selten Fällen vorkommen, dies ist aber nicht die Regel.

Antwort #2 am 7. September 2020 von einem anonymen User

Unklare Antwort, hilft nicht weiter.

Als Arbeitgeber antworten

Warum werden keine Fahrtkosten bei Vorstellungsgesprächen gezahlt? Gibts Schwierigkeiten, die fähigen von den unfähigen Bewerbern zu unterscheiden?

Gefragt am 22. August 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 26. August 2020 von Sara Wolf

Consultex Personal GmbH , HR Referentin

Üblicherweise werden die Fahrtkosten bei einem Vorstellungsgespräch nicht von uns übernommen. Dies ist von der jeweiligen Position und Qualifizierung des Bewerbers sowie der generellen Einzelsituation (z. B. Fahrtweg) abhängig. Da wir mit unseren Kunden die notwendigen Qualifikationen der Bewerber für eine vakante Stelle analysieren und wir bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Branche mitbringen, können wir sehr gut einschätzen, ob ein Bewerber auf eine Stelle passt. Worauf wir leider keinen Einfluss haben, ist die zwischenmenschliche Harmonie während eines Vorstellungsgesprächs. Sollten Ihnen Kosten im Rahmen eines Vorstellungsgespräch entstanden sein, die Sie vom Arbeitgeber nicht erstattet bekommen, können Sie diese bei Ihrer nächsten Steuererklärung mit 0,30 € pro Kilometer absetzen. Ebenso kommt die Bundesagentur für Arbeit für etwaige Fahrtkosten auf. Ihr Consultex-Team

Antwort #2 am 27. August 2020 von einem anonymen User

Ungenaue Antwort, hilft nicht weiter.

Als Arbeitgeber antworten