6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein traditionelles Familienunternehmen mit Start-up-Charakter.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das freundschaftliche Arbeitsverhältnis zwischen den Kollegen und Kolleginnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Derzeit kann nichts "Schlecht" empfunden werden.
Verbesserungsvorschläge
Einige Programme erfordern eine bessere Nutzerfreundlichkeit. Allerdings wird bereits daran gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr hilfsbereit, freundlich und freundschaftlich. Die Kolleginnen und Kollegen zeigen großes Interesse am Privatleben der anderen. Für Spaß und Albernheiten ist immer Zeit.
Image
Das Image von Baumann Container genießt sowohl intern als auch extern ein hohes Ansehen. Ich glaube sogar, dass das Image intern noch besser ist, als es sich nach außen herumgesprochen hat.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten werden individuell vertraglich vereinbart und sind daher sehr flexibel und an die jeweilige Lebenssituation anpassbar. Urlaubstage werden mit der Urlaubsvertretung abgesprochen. Auch kurzfristige Freistellungen sind nach Absprache problemlos möglich.
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien ermöglichen zwar kurze Entscheidungswege, behindern aber auch den beruflichen Aufstieg. Dennoch gibt es genügend Fortbildungen und Schulungsprogramme für die Weiterentwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden leistungsbezogen angepasst. Das Geld ist jeden Monat pünktlich auf dem Konto.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz ist in der Logistikbranche natürlich so eine Sache. Dennoch werden Baumpflanzaktionen organisiert und Photovoltaikanlagen auf den Dächern versorgen Baumann mit Strom.
Das soziale Bewusstsein bei Baumann Container ist stark ausgeprägt. So wurde beispielsweise zu Weihnachten 2023 auf Kundengeschenke verzichtet und stattdessen Weihnachtsgeschenke für Kinder aus sozialen Einrichtungen in Bonn gekauft.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt bei Baumann Container ist freundschaftlich und manchmal wie in einer großen Wohngemeinschaft.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt bei Baumann Container keine Rolle. Es wird immer Wert auf die zwischenmenschlichen Beziehungen gelegt.
Vorgesetztenverhalten
Die Ziele sind immer realistisch. Bei Entscheidungen werden die Betroffenen als Meinungsbildner einbezogen. Bei Konflikten werden Ehrlichkeit und Offenheit bevorzugt und mit Verständnis und Vertrauen begegnet.
Arbeitsbedingungen
Das Containerbüro, in dem Baumann Container untergebracht ist, ist lichtdurchflutet, hell und nicht einengend. Die Beleuchtung und der Geräuschpegel sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre und die Klimaanlage sorgt immer für die richtige Temperatur im Büro. Bei Bürostühlen und Tischen wird Ergonomie groß geschrieben.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt auf direktem Wege und ist daher sehr unverfälscht und transparent.
Gleichberechtigung
Frauen werden bei Baumann Container genauso geschätzt wie Männer. Es werden keine geschlechtsspezifischen Unterschiede gemacht. Wiedereinsteiger:innen bekommen genau den gleichen Job angeboten, den sie vorher hatten.
Interessante Aufgaben
Gelegentlich werden Ziele gesetzt, zu deren Erreichung bereits klare Handlungen vorgegeben sind. Grundsätzlich ist man aber frei in der Gestaltung des eigenen Arbeitsbereiches. Jedes Projekt in der Branche ist einzigartig und hat seine eigenen Anforderungen, was die Aufgaben so abwechslungsreich und spannend macht.
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Junges Team, freundschaftliches Arbeitsklima und kollegialer Zusammenhalt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter wird man als Person und seine Fähigkeiten geschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt durchaus noch Prozesse die optimiert werden können. Aber sowas passiert verständlicherweise nicht von heute auf morgen.
Arbeitsatmosphäre
Mit den Mitarbeitern aus der Containerabteilung hat man definitiv Kollegen, auf die man sich jeden Morgen freut!
Image
Intern wird gut über die Firma gesprochen. Verärgerte Ex-Mitarbeiter äußern sich logischerweise negativ, vorallem im Internet.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten. Nach Absprache können auch externe Termine wahrgenommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien machen die Karrierechance schwierig. Weiterbildungen stellen kein Problem dar.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung wird fair entlohnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Logistikbranche schwierig zu beantworten. Dennoch wird sich für die Umwelt und Soziales eingesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Wie überall sonst, gibt es auch hier Meinungsverschiedenheiten. Aber das gehört dazu und ist auch nirgendwo anders wegzudenken.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Ergonomischer Arbeitsplatz.
Kommunikation
Meetings finden in einem gesunden Maß statt und auch nur dann, wenn es wirklich nötig ist.
Gleichberechtigung
Für WiedereinsteigerInnen wird immer ein Platz frei gehalten.
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Finger weg!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld kam pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Familienbande stehen über rationalen Menschenverstand.
Verbesserungsvorschläge
Leben sie endlich die Dinge, die sie sich angeblich auf die Fahne schreiben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nach schlechter Umstruktierung in 2015 als Arbeitgeber nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgabenfelder, alle paar Jahre stattfindende tolle Mitarbeiterfeste. Unter der Seniorleitung gab es Menschlichkeit und persönliche Ansprache, Motivation der Mitarbeiter. Diese Führungsfähigkeiten wurden nach dem Versterben des Seniors leider nicht übernommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsweise, die leider heutzutage oft zu finden ist. Es wird über Leichen gegangen, demotiviert statt motiviert. Es zählt nur der Profit. Leider wird aufs falsche Pferd gesetzt.
Wie mit langjährigen Mitarbeitern umgegangen wird. Dass für die Durchsetzung von Umstrukturierungsmaßnahmen unliebsame und/oder zum Wohle der Firma Kritik anbringende Mitarbeiter mit System (Kürzen des Gehalts, unrechtmäßige Freistellungen, unrechtmäßiger Entzug von Funktionen, fehlende Kommunikation, dies konnten wir schon als Mobbing auffassen) aus dem Unternehmen bugsiert werden.
Verbesserungsvorschläge
Der Schlüssel zum Unternehmenserfolg sind motivierte Mitarbeiter. Menschlichkeit und Kommunikation mit den Mitarbeitern sollten nicht unterschätzt werden. Verbesserungsvorschläge und "Contra" bei Punkten der Umstrukturierung sollte von langjährigen, erfahrenen Mitarbeitern nicht aus Wut "totgetrampelt" werden. Warum muss man über Leichen gehen? Schade für das Unternehmen, dass man sehr gutes Personal gehen lässt. Die Bilanzen werden es zeigen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten 45 Std./Woche, effektiv mehr. Keine Rücksicht auf Familie, Firmeninhaber knallhart. Urlaub ungern gesehen. Krank? Geht man am besten direkt. Hier wird man gemobbt, wenn man krank ist.
Karriere/Weiterbildung
Keine
Gehalt/Sozialleistungen
Unterirdische Löhne für gewerbliche Mitarbeiter. Ausbeutung. Mehrfache Befristung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nein
Kollegenzusammenhalt
Teils, teils... ist ja überall so, dass es darauf ankommt, wie und ob man sich untereinander versteht.
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienenden Kollegen wurde in den Allerwertesten getreten. Hauptsache mit allen Mitteln los werden, damit man umstruktieren kann. Hier wurde über Leichen gegangen.
Vorgesetztenverhalten
Absolut katastrophal in allen Bereichen. Mitarbeiter werden nicht in Entscheidungen mit einbezogen. Kritik wird nicht gehört und Vorschläge werden nicht angenommen. Mitdenkende Mitarbeiter sind anscheinend nicht erwünscht. Leistung, Leistung, Leistung, bis man kaputt ist. Langjährige Anstellung und Loyalität wird mit Füßen getreten, zählt leider nicht mehr. Der Senior war ganz anders. Seit seinem Tod und der Unternehmensführung durch die zwei Söhne ging es bergab, leider auch mit der Menschlichkeit. Ich kann nur jedem abraten, hier zu arbeiten.
Kommunikation
Hier findet keine Kommunikation statt. Absolute Katastrophe. Seit der Umstrukturierung 2015 geht alles drunter und drüber, was vorher funktioniert hat.
Gleichberechtigung
Männerdomäne.
Interessante Aufgaben
Aufgaben durchaus sehr interessant. Nur leider schlecht organisiert. Führung von oben Fehlanzeige. Unstrukturiert. Es wurden Arbeitsbereiche oft umgeworfen; man kann sich vor wie ein Versuchskaninchen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Arbeitsbedingungen
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Sicherer Job, gutes Arbeitsklima, faires Gehalt mit zusätzlichen Bonusauszahlungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Firma
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Baumann Container Raumsysteme durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Baumann Container Raumsysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Baumann Container Raumsysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.