Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Homeoffice
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageGemeinschaftliches Team, immer neue Themen, Verbesserungsvorschläge werden berücksichtigt,
Die tolle Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt.
Spannende Aufgaben und der Freiraum eigene Lösungen im Team zu erarbeiten.
Familiäre Atmosphäre, in teils entspannten Ambiente. Wasser und Kaffee werden kostenlos zur Verfügung gestellt. Modernes Arbeitsumfeld.
Die Humorvolle Art meiner Arbeitgeber, Der Familiärische Umgang und die Familiärische Atmosphäre.
Arbeitszeiten frei einteilbar, Getränke werden gestellt, Entwicklungsmöglichkeiten vorhanden. Mehr Möglichkeiten von zu Hause aus zu arbeiten.
Man muss ein selbstständig arbeitender Mensch sein, um hier gut klarzukommen - man wird nicht die ganze Zeit an die Hand genommen. Damit fühlt sich vielleicht nicht jeder wohl - ich find's aber super.
Teilweise muss man vieles erfragen
Es gibt nichts schlechtes bzw. es gibt nichts zum Meckern an meinen Arbeitgebern, ich bin voll und ganz zufrieden.
Der Umgang mit dem Menschen. Das sollten die Herren mal lernen, aber stattdessen wird lieber ständig eingestellt und entlassen....die Angestellten sind ja immer schuld.
Nichts. Aber man sollte einige Dinge noch verbessern.
Klarere Definition von Zielen und auch die Auswertung danach. Bessere direkte Kommunikation in der oberen Ebene (Einheitliche Abstimmungen).
Meiner Meinung nach passt alles in der Firma so wie es ist, von meiner Seite gibt es keine Verbesserungsvorschläge.
Kommunikation sollte intensiviert werden.
Einheitliche Kommunikation der Führungsebene
Führungsebene etwas strukturierter sein
Der am besten bewertete Faktor von CONTECHNET Deutschland ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
sehr respektvoll
Verstehe die Frage nicht! Menschlichkeit ist ein sehr hohes Gut, und das findet man hier.
Ältere Kollegen sind auch immer willkommen. Von Mitte 20 bis Ende 50 ist alles an Kollegen dabei.
viele ältere Kollegen gibt es nicht
Unsere älteren Kollegen sind von der Mentalität her jung geblieben. Das Unternehmen ist offen füralle, egal in welchem Alter.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CONTECHNET Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Weiterbildung möglich, noch nicht genutzt
nicht wirklich
