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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    3,36
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Arbeitgeber stellen sich vor

content.de Aktiengesellschaft Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,36 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 19.Juni 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommunikation

Es gibt keine direkte Kommunikation. Es wird nur schriftlich Feedback akzeptiert und schleppend sowie knapp beantwortet.

Gehalt / Sozialleistungen

Mit Absicht wird man in geringe Gehaltsstufen eingeordnet.

Verbesserungsvorschläge

  • ganz ehrlich: die Idee ist toll, die Umsetzung eine Frechheit.

Pro

Im Prinzip ein guter Ansatz: Vermittlung von professionellen Textern, die im Homeoffice arbeiten.

Contra

Die Einstufung (2-5 Sterne) erfolgt nach Einreichen eines Mustertextes ohne viele Vorgaben. Der Bewertung ist sehr subjektiv (Stephanie mit ph ist z.B. falsch und wird als Fehler gewertet). Namen von Produkten (evtl. sogar ausgedachte Namen) werden falsch bewertet/korrigiert. Es gibt keine Möglichkeit über das Feedback zu sprechen. Trotz "vieler Fehler" bekommt man 2 Sterne, mit denen man einen sehr schlechten Verdienst hat, wenn es überhaupt Aufträge gibt. content.de sammelt im großen Stil Daten.

Kommunikation
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten
  • Firma
    content.de AG
  • Stadt
    Herford
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Es handelt sich nicht um den Kommentar eines Mitarbeiters, sondern um den Kommentar eines Freelancers, der sich auf unserer Onlineplattform registriert hat und offenbar keine gute Einstufungsbewertung bekommen hat. Zu jedem Mustertext gibt es bei uns ein transparentes Feedback, unseren Support kann man jederzeit telefonisch erreichen und mit ihm auch diskutieren. Korrekte Schreibweisen werden auch nicht als Fehler gewertet. Der geschilderte Fall ist so nicht nachvollziehbar. Sie können sich gerne mit genaueren Daten an den Vorstand der content.de AG wenden, dann klären wird den Fall. So wie sie es dargestellt haben, kann es nicht gewesen sein.

Dr. Arne-Christian Sigge
Vorstand

  • 20.Feb. 2015
  • Mitarbeiter
  • Express
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    content.de AG
  • Stadt
    Herford
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 17.Dez. 2014
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Engagiert sich für die Mitarbeiter, deren Gesundheit und ein modernes Arbeitsumfeld

Kollegenzusammenhalt

Offenes Miteinander, keine Lästereien oder ähnliches. Es wird vieles gemeinsam unternommen.

Interessante Aufgaben

Eigene Verantwortung, eigene Zeiteinteilung, verlässliche Unterstützung durch Kollegen und Vorgesetzte

Kommunikation

Bei Fragen wird einem sofort geholfen, regelmäßiges Austauschen über aktuelle Ereignisse und Erfolge, sodass jeder auf dem neuesten Stand ist

Arbeitsbedingungen

Es wird sich dafür eingesetzt, dass Technik, Arbeitsumgebung und Wohlfühlfaktor stimmen.

Work-Life-Balance

Urlaub ist kein Problem, wird aber vorab mit den Kollegen abgestimmt, damit die Vertretung geregelt ist und Urlaubspläne für alle möglich sind. Die vertraglich geregelte Gleitzeit erleichtert spontane Freizeitgestaltung oder das Einhalten wichtiger privater Termine.

Pro

Die Mitarbeiter werden über aktuelle Ereignisse informiert, Meinungen miteinbezogen, Verbesserungsvorschläge umgesetzt und es wird für Gesundheit, persönliche Zufriedenheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter gesorgt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    content.de AG
  • Stadt
    Herford
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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    Deutschland

Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    66.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    3,36
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

content.de Aktiengesellschaft
3,36
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medien)
3,33
22.688 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.659.000 Bewertungen