Junges Unternehmen, das engagierten und motivierten Menschen eine Chance auf Karriere bietet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das einem, auch ohne große Vorkenntnisse, eine Chance gegeben wird. Es kommt nicht auf das an, was im Zeugnis steht oder was man gelernt hast, sondern darauf wie motiviert und engagiert man ist. ( Außer fachspezifische Berufe wie IT-ler o.Ä.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise unklare Aussagen Seitens der Geschäftsführung bzgl des aktuellen Unternehmensstandings. Ob z.B. ein wichtiges Meeting gut oder schlecht verlaufen ist, bzw. was die Ergebnisse und Erkenntnisse für die Firma daraus sind.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphöre ist meines Erachtens nach sehr gut. Es hat sich ein homogenes Team geformt, in dem Probleme direkt und ohne große Scheu angesprochen werden können.
Wenn einem etwas nicht liegt, kann man sich aufgrund des großen Aufgabenspectrums, leicht umorientieren.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte etwas besser sein. Allgemein werden jedoch alle 2 Wochen Teammeetings abgehalten um jeden auf den gleichen Stand zu bringen.
Kollegenzusammenhalt
Ich fühle mich hier richtig wohl. Sowohl zwischen den Kollegen als auch zur Geschäftsführung besteht ein super Zusammenhalt. Bei Problemen wird einem von jedem ein offenes Ohr geschenkt und Hilfe angeboten.
Work-Life-Balance
Man kann seine Arbeitszeiten hier wirklich flexibel gestalten (z.B. Teilzeit auf bestimmte Zeit). Urlaub kann flexibel und kurzfristig vergeben werden, wenn etwas Dringendes ansteht.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr empathisch und super nett. Emotionale Ausreißer seitens der Geschätsführung gab es zwar bereits, das zeigt aber nur, dass hier mit Herzblut & Fleiß gearbeitet wird. Es kann alles mit den Chefs besprochen werden, ob es um die Arbeit geht oder um private Probleme.
Interessante Aufgaben
Da es in einem Start-Up viele verschiedene Baustellen gibt, ist das Aufgabenfeld ebenfalls sehr variabel. Hier wird einem nie langweilig & man kann sich auf einem Gebiet, das einem gefällt, weiterbilden (selbstständig) und entfalten. Es wird sehr viel Wert auf eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten gelegt. Sich neue Aufgabenbereiche selbst zu schaffen, gehört hier dazu. So findet jeder seinen Platz, entsprechend seiner Interessen.
Gleichberechtigung
Ob langjähriger Mitarbeiter oder Neuankömmling - hier werden allen die gleichen Möglichkeiten geboten. Wenn man den Mund auf bekommt, wird man hier keinerlei Probleme haben, sich in das Team zu integrieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin kein älterer Kollege, glaube aber,dass wir unsere alten Haudegen gut behandeln.
Arbeitsbedingungen
Die Unternehmensausstattung ist für ein Start-Up unternehmen mehr als annehmbar. Jeder Mitarbeiter hat natürlich seinen eigenen Rechner mit bis zu 3 Monitoren. Der frisch renovierte Bürokomplex ist sehr stilvoll und modern gestaltet. Das ein oder andere ältere Teil wurde hier recycelt um dem ganzen einen coolen Flair zu verpassen. Hier wurde wirklich super Arbeit geleistet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Führungsetage ist sehr darauf bedacht das Umweltbewusstsein seiner Mitarbeiter zu stärken. Dies klappt auch ziemlich gut. Viele Pflanzen schmücken die Büroräume, um den Mitarbeitern einen grünen Daumen aufzudrücken.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin als Quereinsteiger in das Unternehmen kommen. Mein Gehalt ist dafür angemessen.
Image
Als Start-Up muss man sich ein Image selbst erarbeiten und aufbauen. Genau das machen wir gerade.
Karriere/Weiterbildung
Ich denke, dass man als Teil des Teams, eine gute Karriere hinlegen kann. Momentan sind keine Pläne in Richtung Weiterbildung gemacht. Dies wird aber erfolgen, sobald das Unternehmen weiter wächst.