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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Homeoffice
Parkplatz
Hund erlaubtBei CONTRACT werden Werte gelebt und sich gemeinsam auf Augenhöhe weiterentwickelt. Es wird gemeinsam viel gelacht, man hält zusammen und unterstützt sich gegenseitig. Das Team ist wirklich toll!
Jeder kann sich persönlich weiterentwickeln, wenn man es denn möchte. Es gibt viele innovative Themenbereiche, die Lust auf mehr machen. Kein Arbeitgeber zum Ausruhen, aber potentiell einer fürs Leben. Es gibt viel Gestaltungsspielraum, Mitunternehmertum, völlige Transparenz über Prozesse, Gehälter und Investitionen und eine gute New Work Kultur.
Gelebte Wertekultur und absolute Transparenz über alle Prozesse, Startegie, Gehälter etc. im Unternehmen. Arbeiten auf Augenhöhe, da es außer der Geschäftsführung keine Hierarchie gibt und sich alle als Kollegen verstehen
Wertschätzung, Transparenz, auf Augenhöhe miteinander, Menschlichkeit, Raum für persönliche Entwicklung, tolles Arbeitsumfeld, Großzügigkeit, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Mitgestaltung möglich
Mehr Homeoffice Möglichkeiten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Bei Contract hat jeder die Möglichkeit, sich weiterzuenwtwickeln, sei es durch interne Fortbildungen oder externe Ausbildungen. Voneinander lernen wird hier groß geschrieben und wer nicht will, stagniert auch nicht.
