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Consulting
Bewertung

Wohl besondere Firma, aber Teufel im Detail,faire Atmosphäre,aber nicht alles lief professionell,kaum Fragen zur Person

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 bei ConVista Consulting AG in Köln als junior consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Unternehmenskultur und generelle Situation dort zu arbeiten mag überdurchschnittlich gut sein, aber was heute gilt, kann morgen verschwinden und ich breche jetzt mal eine Lanze im umgekehrten Sinn und versuche unabhängig vom Ergebnis meinen Eindruck zu schildern.

Auf dem Absolventenkongress gab es einen guten ersten Eindruck von beiden Seiten und es war wie ein Startgespräch!
Also: Initiativbewerbung. Schnittmengen sah man insbesondere im Treasurybereich.
Die Antwort war nicht gerade fix, aber ich erhielt einen Anruf, "so ungefähr hoffentlich sei ich noch zu haben" Ich freute mich dann in Köln ein Gespräch geführt zu haben und der Ablauf wurde gut durch die Personalabteilung umgesetzt (darum die Sterne). Hier hatte ich zunächst kein schlechtes Gefühl beide Seiten hätten garantiert voneinander etwas und zu allem konnte Auskunft gegeben werden - eigentlich -

Ich sprach die Personalerin und einen führenden Manager. Was an sich ein beachtliches Zeichen sein mag, aber die erste Überraschung: Er kam erst später hinzu und ging auch früher. Natürlich immer unterwegs und Termine (unserer wurde übrigens bereits eine Stunde nach hinten verschoben, aber rechtzeitig angekündigt)...Danke, ich bin auch extra in Köln angereist und habe es trotz Zugausfall noch rechtzeitig geschafft anzukommen!

Sie leitete das Gespräch mit mir alleine gut ein und wir ermittelten eine Frage die sich für später aufhob, aber dann entsprechend unterging.
Das Gespräch lief nicht unangenehm, aber der Eindruck war da will jemand schnell was erledigen/abchecken und ist mit dem Kopf im nächsten Termin.
Er erzählte von sich und die Fragen waren nur auf Inhalte *null* zur Person. Für Ihn: Schnelles Abchecken das wars, schaute sich sogar nochmal verdächtig genau mein Diplomzeugnis an. (Wer hier wohl nicht vorbereitet war)
Die Fragen kamen zwischendurch, aber waren nicht schwer und für mich wohl zu einfach ;)
z.B was ist Effektivzins? Wenn ich darauf allerdings antworte: Der Zins der netto alle Kosten berücksichtigt und immer schon kleingedruckt ist, war es für ihn aber offensichtlich schon falsch, denn das sei mit Grund zur Absage gewesen...nunja
Bei Fragen nach den Buchungssätzen wurde mir die Vorgehensweise sie von der Bilanz aus zu starten und entsprechend auf Kontoebene runterzubrechen, förmlich unterbunden nur weil ich nicht gleich sofort Soll und Haben erwähnte.
Eine Buchung die ich als Aktivtausch verstand (Frage: Wenn Sie etwas kaufe, wie sieht es dann aus?) und also als Barzahlung ansah, war aber "natürlich" eine mit Kredit finanzierte Transaktion gemeint...sehr klar ;)
Dann, das sei ja alles Grundvorlesung BWL ist für mich schon ein abwertender Kommentar gewesen...und es tut mir Leid, wenn ich mehr mit Bilanzanalyse zu tun hatte, ist auch ein bisschen kniffliger :)
Als ich mein Diplomarbeitsthema erklärte ... wurde es unangenehm und ich hatte das Gefühl meine Gegenüber waren gelangweilt, obwohl die Banken scharf auf solche Daten sind ;)
Es schien zu stören, dass ich aus Versehen die Frage nach dem "Ergebnis" zunächst darunter die Note verstand, statt das empirische Forschungsergebnis.

Also an alle anderen Abteilungen/Unternehmen: Mich könnt ihr gerne haben ;D
An Bewerber: Kein fließendes Wissen anwenden ,lieber auswendig lernen, nicht nachdenken ;)

Die Chemie stimmte wohl einfach nicht und es wurde eine Maschine statt Mensch gesucht, die nach Schema F funktioniert und bloß nicht zu weit denkt.
Leider bekam mein Gegenüber nicht den richtigen Eindruck von mir und ich als Person war zweitrangig bzw die Entscheidungen waren schon vorher evtl fix.
Der Clou. Die Antwort kam eine Woche später, und die Personalerin war von mir überzeugt nur das reichte eben nicht...zufällig hat sie auch mehr von mir mitbekommen!

Die Kontakte von oben zu unten mögen bei ConVista noch gewährleistet sein, aber wenn im Bewerbungsgespräch schon nichtmal Zeit ist auf die Person einzugehen und sich den berühmte persönlichen Eindruck zu holen...nunja.
(den wozu muss ich denn dann physisch erscheinen, wenn nur Sach-/Inhaltsfragen zu klären sind?) Aber wenigstens konnte ich bei der Gelegenheit mal Köln erkunden! Dankeschön!

Bewerbungsfragen

  • Nix
  • Wurde nicht erfragt, ich habe es nur kurz selbst erzählt , um Schnittmengen zur Stelle hervorzuheben

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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