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Cooper 
Crouse-Hinds 
GmbH
Bewertung

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Gehalt einziger Anreiz, dauerhaft zu bleiben

3,0
Nicht empfohlen
Hat bis 2011 bei Cooper Crouse-Hinds GmbH in Eberbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt
Flexible Arbeitszeit
Internationalität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alle Entscheidungsbefugnis scheinbar durch Konzernspitze in den USA
keine wirkliche Meinungsfreiheit
es wird viel im Hintergrund getuschelt
Personalabteilung eher als Feind, nicht als Freund
eingefahrene Strukturen
hohes Durchschnittsalter

Verbesserungsvorschläge

GL sollte Meinungen der Belegschaft ernst nehmen
es sollte mehr Dynamik in die Unternehmensstruktur

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams guter Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

relativ viel Freiheit und selbstständiges Arbeiten innerhalb der Zuständigkeit


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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