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Schlechte Bezahlung und schlechter Umgang mit den MA

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

geringe Wertschätzung, schlechte Bezahlung, wenig Urlaub, Tätigkeiten die NICHT selbstverständlich sind werden aber als diese angesehen

Verbesserungsvorschläge

Seminar für Mitarbeiterführung besuchen.

Arbeitsatmosphäre

Ganz davon abhängig wie es von oben aussieht. Oben gute Laune, ist die Arbeitsatmosphäre in Ordnung.

Vorgesetztenverhalten

Sollte mal ein Seminar zur MA Führung besucht werden. Keine Wertschätzung für MA.

Arbeitsbedingungen

Wenig Urlaub zu gesetzl. maximaler Arbeitszeit. Abmahnungen für Tätigkeiten, die nicht mal im Arbeitsvertrag enthalten sind.

Gehalt/Sozialleistungen

Absolute Katastrophe. Viel Arbeit bei sehr sehr schlechter Bezahlung für Tätigkeiten die nicht im Vertrag stehen, aber als Selbstverständlich angesehen werden.

Image

Nach Außen OK, aber intern sieht es ganz anders aus.

Karriere/Weiterbildung

Keine Chancen dort weiter zukommen oder eine andere Position anzustreben.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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