25 von 58 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gespräch war gut. Es hieß eine Woche später würde man sich melden. Danach kam gar nichts, trotz Kontaktversuche via Telefon und E-Mails.
Eine Rückmeldung innerhalb 2 Wochen
Leider gab es keinerlei Rückmeldungen oder Antworten mehr nach dem Gespräch. Auf Anrufe wird nicht reagiert und mehrere Nachfragen per E-Mail bis heute unbeantwortet.
- Prozess hätte auf der Internetseite ersichtlich sein können, um die Dauer abschätzen zu können.
Nichts, der Bewerbungsprozess und Entscheidungen gingen für die größe von Coroplast sehr schnell.
unverschämtes Verhalten. Finger weg.
Zuerst zusagen und dann nicht zum Bewerbungsgespräch erscheinen und Bewerber warten lassen. Das ist nicht wertschätzend und macht einen sehr schlechten Eindruck. Bei solch einem großen Unternehmen, sollte man es schaffen, den Bewerber abzusagen, wenn man krank ist oder man hat eine Vertretung. Im Nachhinein, dann eine schriftliche Absage zu schicken, nachdem man den Bewerber erst zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen hat und nicht erscheint ist heutzutage schon sehr unverschämt.
Fazit: Finger weg von Coroplast. Deutliches Zeichen nicht vorhandener Wertschätzung und Respekt gegenüber Menschen.
Keine Überraschungen in Bezug auf die Interviewer, die mitmachen sollen.
Ggf. Personalabteilung vergrößern.
Ob man diese Antwortzeiten auf Corona schieben kann, wage ich aufgrund meiner Mitbewerter in Frage zu stellen.
Schnelle Entscheidungen und klare Aussagen. sowie eine gute Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche
Es sollte alles so beibehalten weden.
Zielführende Fragen entlang CV; teilweise Fachfragen zum Arbeitsgebiet
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