sehr unstrukturieres Gespräch
Bewerber/inHat sich 2013 bei CORPUS SIREO Holding GmbH & Co. KG in Köln beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Stellenbeschreibung hörte sich sehr gut an, jedoch wirkte mein Interviewpartner nicht sehr kompetent und stellte in 2 Gesprächen nahezu die gleichen Fragen.
Gepaart mit der eher stressigen Atmosphäre, ergab sich für mich ein negativer Eindruck.
Bewerbungsfragen
- Standard: Stärken, Schwächen
- Warum möchte man zum Unternehmen
- etc.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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