C.O.S. Software GmbH als Arbeitgeber

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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Mein Eindruck nach 8 Jahren

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei C.O.S. Software GmbH in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mit aktuell 63 Jahren bin ich zweitältester Mitarbeiter und seit 8 Jahren im Bereich Software-Entwicklung tätig.
Als Angestellter mit Home-Office kann ich die Arbeitsatmosphäre nur als gut bewerten.

Image

Innerhalb der Kollegen kein 'Schlecht-Reden'.
Da ich sehr wenig Kundenkontakt habe, kann ich das Bild beim Kunden nicht bewerten.

Work-Life-Balance

Dass man sich in einem Team absprechen muss (damit nicht alle Teammitglieder im selben Zeitraum abwesend sind), ist mehr als logisch.
Ansonsten nie probleme gehabt, Urlaub zu nehmen.

Kollegenzusammenhalt

In meinen 8 Jahren habe ich es nicht einmal erlebt, dass sich Mitarbeiter gegenseitig 'angeschwärzt' haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe in meiner Zeit nicht erlebt, dass ältere Mitarbeiter anders (also weder schlechter noch besser) als junge/jüngere Mitarbeiter berhandelt werden.

Vorgesetztenverhalten

Fair, höflich, bei gegenteiliger Meinung kann diskutiert werden.

Arbeitsbedingungen

Als Angestellter mit Home-Office versucht man natürlich, sich seinen Arbeitsplatz so optimal wie möglich einzurichten.
Equipment (PC, Drucker etc.) werden bereitgestellt, auf Wünsche des Mitarbeiters wird eingegangen.

Kommunikation

In Sachen Meetings ist die Kommunikation hervorragend, in Sachen Aufgaben wären manchesmal genauere Informationen wünschenswert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt OK, übliche Sozialleistungen, keine Verzögerungen bei der Gehaltsauszahlung.

Interessante Aufgaben

Da sich die Aufgaben an den Wünschen/Bedarfen unserer Kunden richten, ist hier nicht viel Spielraum.
Aber sinnvolle Änderungen/Optimierungen seitens des Entwicklers werden aufgenommen.

COS - kommen Sie zur Ruhe

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei COS Software GmbH in Dieburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

den Zusammenhalt der Mitarbeiter fördern - in Form von Schulung, Events usw.
Die Mitarbeiter sind das Herz des Unternehmens - das Unternehmen ist nur so gut, wie das Team dahinter ;-)

Arbeitsatmosphäre

gefühlt sehr gut

Image

vielleicht sollte sich mancher Kollege einmal Gedanken machen, was er sagt und was er tut. Häufig verwechselt man Begrifflichkeiten und man sollte nicht vergessen, dass der Ball nur dann rund ist, wenn alle zusammenarbeiten.

Work-Life-Balance

Jederzeit Urlaub oder was auch immer geht in keinem laufenden Betrieb ... hier ist Toleranz und Rücksicht gefordert ... legen die wirklich alle Mitarbeiter an den Tag oder sind es nur einzelne? Siehe aus es aus der Sicht Deines Gegenübers :-)

Karriere/Weiterbildung

Die Möglichkeiten sind immer vorhanden, es liegt an jedem selbst

Kollegenzusammenhalt

sehr gut, aber man könnte noch manches verbessern

Arbeitsbedingungen

die sind definitiv verbesserungswürdig ;-)

Kommunikation

es gäbe Verbesserungsvorschläge

Interessante Aufgaben

Verbesserungen sind immer möglich - rolierendes System ?


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Ein starkes Team zu einem beeindruckenden Produkt

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei C.O.S. Software GmbH in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohes Maß an Vertrauen und Entscheidungsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Zusammenarbeit/Verständnis zwischen den einzelnen Abteilungen verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Toller Arbeitgeber in spannendem Umfeld

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei C.O.S. Software GmbH in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität, Atmosphäre, Vertrauen, Diskussionsfreudigkeit, Orientiert an Lösungen, spannendes Aufgabenfeld mit Blick in die Zukunft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuelle Dinge wie Neue Kunden gewonnen, verloren, in Ausschreibung etc. sind u.U. nicht klar bzw. bekommt man nicht mit. Recht dünne Personaldecke an Entwicklern für stetige Produktweiterentwicklung und parallele Neuentwicklung.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Infos über aktuelle Themen an Mitarbeiter in der Breite (Newsletter?)

Arbeitsatmosphäre

Gutes Miteinander, sehr nette Kollegen und Vorgesetzte, freundlicher Umgang.

Work-Life-Balance

Flexibler Arbeitgeber mit großem Verständnis für Familie und Soziales und guten Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Viele interne Schulungen und Wissenstransfer, externe Angebote gibt es eher selten, man ist aber offen für Vorschläge.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen helfen sich untereinander und arbeiten gut miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit ansprechbare und sehr freundliche Vorgesetzte, die immer ein offenes Ohr haben, sehr lösungsorientiert vorgehen und auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen.

Kommunikation

Hohe Transparenz bei Unternehmenszahlen, Verbesserungspotenzial bei Erfolgen, Misserfolgen und Zielen.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Themenbereiche, von einfach bis komplex. Eigeninitiative wird geschätzt, Vorschläge und Ideen diskutiert und angenommen.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

schlechte Erfahrungen

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei C.O.S. Software GmbH in Münster gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

mehr Verantwortung delegieren und transparente Entscheidungswege wählen, Mitarbeiter einbeziehen und ernst nehmen!

Gehalt/Sozialleistungen

unteres Branchenniveau

Kollegenzusammenhalt

teilweise Ellenbogen, stark ausgeprägtes Konkurrenzdenken

Vorgesetztenverhalten

mangelnde Transparenz, nicht konfliktfähig, unrealistische Zielvorgaben

Kommunikation

mangelhaft, fast nur eMail, teils offener Schlagabtausch mit persönlichen Angriffen

Interessante Aufgaben

Gerecht verteilt ist hier leider nichts.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Verlässlicher fairer Arbeitgeber für junge Leute

4,4
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei C.O.S. Software GmbH in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gutes und etabliertes Produkt, marktgerechte Innovationen, Fairness

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln schwierig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Kollegialer Umgang. Toller Chef und gute Kollegen

5,0
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei C.O.S. Software GmbH in Münster gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben