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CR3-Kaffeeveredelung M. Hermsen GmbH Logo

CR3-Kaffeeveredelung 
M. 
Hermsen 
GmbH
Bewertung

Firma mit Gerechtigkeit und Fairness .... Fehlanzeige

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird stark getrübt durch die bisher genannten Faktoren. Zudem wird SEHR STARK unterteilt zwischen den besseren Angestellten (Büro/Logistik) und denen die nicht so viel Aufsehen erlagen... Die die sich wirklich für die Firma krumm machen (Produktion)

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen halten gut zusammen und auf die wenigen kann man sich auch verlassen. Andere dagegen denken nur an Ihr wohl und das bei Ihnen die Kohle stimmt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten schreiben Hierarchie GANZ GROß , was Sie sagen muss befolgt werden .... Jeder der selber denkt, denkt erstmal grundlegend falsch. Die Vorgesetzten versprechen viel und halten davon nichts ein. Auch bei Persönlichen Gesprächen wird sich auf einmal nicht mehr an Abmachungen erinnert bzgl. mehr Gehalt oder Weiterbildung.
Jüngere Mitarbeiter haben keine Ahnung und sollen hören was die alt Gesellen sagen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitssicherheit wird nur zum Schein groß geschrieben.
Beispielsweise beschwert man sich das man an Heißen Rohrleitungen arbeiten muss (was sehr häufig passiert), bekommt man nur einen blöden Spruch des Vorgesetzten : "Das machen wir seit Jahren so, stell dich nicht so an."

Das ist nur ein Punkt von vielen.

Karriere/Weiterbildung

Nur Leute die sich gut einschleimen können kommen weiter . Leute die Ihre Meinung sagen und vertreten sind fehl am Platz.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonal

Vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns auf kununu teilen.

Es tut uns Leid, dass Sie mit Ihren Vorgesetzten nicht zufrieden waren. Wir sind stets bemüht unsere Führungsleistung zu verbessern und über alle Ebenen hinweg einheitliche Maßstäbe zu setzen. Uns ist bewusst, dass Vorgesetzte wesentlich zum Gesamtbild beitragen, wie man es leider auch bei Ihrer Bewertung erkennen kann.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weitern Berufs- und Lebensweg alles Gute.

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