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CrashIce 
Veranstaltungsservice 
GmbH
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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Arbeitgeber!

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team, Arbeitsatmosphäre, Gleitzeit, Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts schlechtes zu diesem Arbeitgeber zu sagen! Es macht wirklich viel Spaß bei CrashIce zu arbeiten!

Verbesserungsvorschläge

bessere Anerkennung für geleistete Arbeit zeigen

Arbeitsatmosphäre

Direkt in der Stadt, zentral und schicke Büros.

Karriere/Weiterbildung

Wirterbildungen wurden gern gesehen und unterstützt

Kollegenzusammenhalt

Ein super Team, welches auch nach der Arbeitszeit ab und an zusammen findet und viel Spaß hat. Reigungen gibt es immer mal, welche aber auch normal sind! Zusammenarbeit macht immer Spaß!

Vorgesetztenverhalten

Guter Austausch und flache Hierechien

Kommunikation

immer offene Gespräche und guter Austausch

Gehalt/Sozialleistungen

Ausreichend aber Gehaltverhandlungen waren beschwerlich

Interessante Aufgaben

super Abwechslungsreich und man lern jeden Tag was dazu


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Sehr angenehmer Arbeitgeber, super Betreuung, gute Kommunikation, sehr vielfältiges Arbeitsangebot, pünktliche Zahlungen

4,4
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

großes Arbeitsangebot

Verbesserungsvorschläge

Eine firmeneigene App, um sich für die Jobs zu bewerben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Junges engagiertes Team - immer für dich da!

4,5
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich konnte neben der Ausbildung flexibel einteilen, wann ich arbeite kann und war nicht an feste Arbeitstage pro Woche gebunden. Wenn es ein Problem gab oder Fragen offen waren, war immer jemand zu erreichen und häufig war eine leitende Person beim Job vor Ort, sodass optimale Betreuung gewährleistet wurde.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Zahlung des Mindestlohnes ist vielleicht gerechtfertigt dafür, dass wir als ungelernte Kräfte eingesetzt sind, aber da ich erfahren habe, dass für uns 14-17 €/Std. verlangt werden, bin ich der Meinung, davon könnte der Mitarbeiter etwas mehr bekommen. Die Arbeit ist teilweise hart und körperlich anstrengend, dafür wäre etwas mehr finazielle "Entschädigung" angebracht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Flexibler Zweitjob

4,7
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

langfristige Planung von Arbeitseinsätzen kaum möglich, aber so ist das eben in der Branche

Arbeitsatmosphäre

Das hängt stark vom Auftraggeber ab, der vor Ort das Sagen hat.

Image

Ich hatte neben dem Studium einen Nebenjob mit regelmäßigen Arbeitszeiten und habe zusätzlich für CrashIce gearbeitet, wenn ich noch Kapazitäten hatte. Auch bei CrashIce gibt es monatlich das gleiche Gehalt, durch ein Arbeitszeitkonto ist es kein Problem mal mehr oder weniger zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Da man selbst entscheidet, wann man wo arbeitet, kann man das alles selbst bestimmen. Man wird manchmal persönlich kontaktiert, wenn Not am Mann ist, aber auch dort wird Verständnis für andere Verpflichtungen gezeigt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen z.B. zum Barkeeper oder Kellner werden regelmäßig angeboten und für bestimmte Einsätze auch vorausgesetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Auch schon vor dem gesetzlichen Mindestlohn, gab einen intern festgelegten Garantielohn. Da man für die meisten Arbeiten keine großen Qualifikationen vorweisen muss, ist das Gehalt in Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

Wer sich auf neue Kollegen schnell einstellt, sollte kein Problem haben. Das Team ist an den verschiedenen Einsatzort sehr unterschiedlich besetzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ja, es gibt ältere Kollegen. Nach meiner Erfahrung sind die meisten Mitarbeiter jedoch relativ jung, da es oft Studenten und Azubis sind, die einen Zweitjob benötigen.

Vorgesetztenverhalten

Zwischen Vorgesetzten und Zeitarbeitern war das Verhältnis locker. Es wird sich geduzt und die Kommunikation ist sehr einfach.

Kommunikation

Es gibt einen regelmäßigen Newsletter für alle Angestellten. Besprechungen auf Wunsch sind gar kein Problem.

Interessante Aufgaben

Wenn man die 3-Teller-Technik und das Kopfrechnen beherrscht, kann man die meisten Jobs ausführen und hat dementsprechend mehr Auswahl, was Einsätze betrifft.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Guter Studentenjob

3,7
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2012 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kommt sehr auf den jeweiligen Einsatzort an

Work-Life-Balance

Freie Einteilung der Dienste

Gehalt/Sozialleistungen

Für Studenten OK, Verhältnis zw. Anforderung und Lohn nicht immer nachvollziehbar

Kollegenzusammenhalt

Schüler, Studenten und eher wenige 30+ .. meist nett und aufgeschlossen aber gelegentlich sehr lernbedürftig

Vorgesetztenverhalten

Umgang auf Augenhöhe; nett und jung

Arbeitsbedingungen

Unzureichende Arbeitskleidung

Kommunikation

Absprachen werden gelegentlich nicht ganz eingehalten


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CrashIce Veranstaltungsservice durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Vorgesetztenverhalten, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CrashIce Veranstaltungsservice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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