Navigation überspringen?
  

Credo, LLCals Arbeitgeber

Deutschland Branche Beratung / Consulting
Subnavigation überspringen?

Credo, LLC Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,50
Kommunikation
4,00
Work-Life-Balance
1,50

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,50
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Image
3,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 2 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 1 von 2 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 2 Bewertern keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
Bewertungen filtern

Filter

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

  • If I ran the company, I would have HR and Sales departments. The lack of either makes the place more chaotic than it needs to be.

Pro

Credo is supportive to people one-on-one. There is legitimate concern for people. The work is interesting. If you like travel, this is a great job. The company has been around for over 20 years so is stable.

Contra

The company is inconsistent in how it treats its employees. The HR "department" has basically no policies, and the handbook is manual. There are no job classifications. Bonuses appear to be given out on a whim.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Credo, LLC
  • Stadt
    Whitsett
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Wie ist die Unternehmenskultur von Credo, LLC? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Verbesserungsvorschläge

  • There is basically no HR infrastructure, or bonus structure, and it is a turnoff. Decisions seem to be made on a whim, with no policy to reference. Bonuses are given out in an "all or nothing" way - either everyone gets one or no one - and there are no base salary adjustments.

Pro

Credo has helped me learn consulting, build the team I want, and supported me through my transition into this role. They are an ethical company filled with smart, ambitious people. They are passionate about private higher education.

Contra

I'm not certain that the leadership that got us to this point in the company can take us to the next level. The company would do well to hire true Sales professionals, and considering expanding their market. The company is struggling to manage 21st century employees, and some of their management principles are outdated.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    Credo, LLC
  • Stadt
    Whitsett
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in