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Bewertungen

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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

"Geiz ist geil", das Motto passt hier in allen Bereichen

1,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist nicht existent, da jederzeit mit Kündigung, bzw. Schließung der Niederlassung gerechnet werden muss.

Image

Das Unternehmen hat keinen guten Ruf und ist als unzuverlässig bekannt. Es ist auf keinen Fall als Arbeitgeber zu empfehlen.

Gehalt/Sozialleistungen

Löhne liegen am unteren Limit. Gehaltsstrukturen sind vollkommen undurchsichtig und keinesfalls leistungs-gerecht.

Kollegenzusammenhalt

Ehrliches Verhalten ist meist leider Fehlanzeige, da jeder zu sehr auf seinen eigenen Vorteil bedacht ist. Für Hilfs-bereitschaft ist meist überhaupt keine Zeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden durchaus auch eingestellt, man ist ja froh um jeden Mitarbeiter... Geschätzt oder gar gefördert wird aber niemand (egal ob 45- oder 45+...)

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden heute getroffen und morgen wieder über den Haufen geworfen. Eventuelle Konflikte werden aggressiv (Schreien) "bewältigt", komplett ignoriert oder es wird gekündigt.

Arbeitsbedingungen

Um jegliches Arbeitsmaterial muss man kämpfen. Hier gilt das Prinzip: Geiz ist geil!

Kommunikation

Kommunikation findet nicht statt und ist offensichtlich auch nicht erwünscht. Korrekte Informationen zu erhalten ist reine Glücksache, teilweise erfolgt gezielte Fehl-
information.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist ein Fremdwort. Vor allen Dingen jüngere Frauen haben mit Nachteilen zu rechnen.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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