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Crowley Independent School District 912als Arbeitgeber

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Crowley Independent School District 912 Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,20
Kollegenzusammenhalt
4,60
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,20
Arbeitsbedingungen
4,60
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,20
Work-Life-Balance
3,40

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,20
Gehalt / Sozialleistungen
4,40
Image
4,60
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 2 von 5 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

Kommunikation

There are times when directives are given without enough notice.

Gehalt / Sozialleistungen

My salary is about 15% higher than the norm.

Verbesserungsvorschläge

  • I would improve in employee training specific to their jobs.

Pro

The organization is committed to working within the community to grow and provide resources for the future growth of young leaders.

Contra

I disapprove of the politics that are played sometimes and the top heaviness that is growing.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    Crowley Independent School District 912
  • Stadt
    Crowley
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Wie ist die Unternehmenskultur von Crowley Independent School District 912? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 18.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Training for all employees on al levels (contract or temp) would be very helpful

Pro

I've experienced scheduling flexibility and opportunities to enhance career skills.

Contra

With the risk and task that are included with daily work, pay needs to be increased

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    Crowley Independent School District 912
  • Stadt
    Crowley
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Verbesserungsvorschläge

  • Provide more curriculum that is easily accessible.

Pro

It has been challenging, but the growth I see throughout the year is well worth the hard work.

Contra

With the new superintendent things are looking up for Crowley ISD, as long as the new constancy continues.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00
  • Firma
    Crowley Independent School District 912
  • Stadt
    Crowley
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 01.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • More training for newer employees.

Pro

Very diverse company, all ages, walks of life and accepting.

Contra

More administrative support needed.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Crowley Independent School District 912
  • Stadt
    Crowley
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 30.März 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Stricter discipline of students Better support for teachers Better school Security especially at the secondary level

Pro

The employees are very nice and welcoming.

Contra

The students are allowed to run wild and there are few if any consequences for misbehavior

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Crowley Independent School District 912
  • Stadt
    Crowley
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft