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Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,8
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionell

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei CRS Clinical Research Services Mannheim GmbH in Andernach als Projektmanagement Assistentin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Tipp: Rückmeldungen sollten wie besprochen erfolgen.
Ich hatte mich bereits für eine andere Stelle im Jahr 2019 beworben und keinerlei Reaktion erhalten. Zumindest eine Absage sollte zu erwarten sein.
Bei der Bewerbung 2020 war schon die Terminfindung zum Gespräch chaotisch und erforderte mehrere Telefonate. Das Gespräch an sich war stressfrei. Die Rückmeldung sollte dann jedoch auch in dem im Gespräch angekündigten Zeitraum stattfinden. Stattdessen kam dann auf eine spätere Nachfrage meinerseits nur eine standardisierte Absage per Mail. Man sollte mit Bewerbern einen respektvolleren und professionelleren Umgang pflegen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht mal eine Rückmeldung nach einem interessanten Gespräch

3,3
Bewerber/inHat sich 2019 bei CRS Clinical Research Services Mannheim GmbH in Andernach als Leiter IT beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich erhielt die Zusage einer Rückmeldung binnen 1,5 Wochen. Seit nunmehr 6 Wochen meldet sich - auch auf Rückfrage - kein Ansprechpartner der HR Abteilung. Ich habe kein Interesse mehr.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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