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CTE GmbH Erfahrungsberichte mit Antworten

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,94
Vorgesetztenverhalten
4,12
Kollegenzusammenhalt
3,82
Interessante Aufgaben
4,29
Kommunikation
3,47
Arbeitsbedingungen
4,06
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,59
Work-Life-Balance
4,06

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,41
Umgang mit älteren Kollegen
4,25
Karriere / Weiterbildung
4,06
Gehalt / Sozialleistungen
3,82
Image
4,18
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 17 von 17 Bewertern Homeoffice bei 6 von 17 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 7 von 17 Bewertern Barrierefreiheit bei 3 von 17 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 6 von 17 Bewertern Betriebsarzt bei 6 von 17 Bewertern Coaching bei 9 von 17 Bewertern Parkplatz bei 16 von 17 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 11 von 17 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 4 von 17 Bewertern Firmenwagen bei 8 von 17 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 12 von 17 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 17 Bewertern Mitarbeiterevents bei 13 von 17 Bewertern Internetnutzung bei 15 von 17 Bewertern Hunde geduldet bei 2 von 17 Bewertern
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Bewertungen

  • 30.Mai 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CTE GmbH
  • Stadt
    Osnabrück
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Deine kritischen und offenen Anmerkungen! Gerne würden wir gemeinsam mit Dir über Möglichkeiten zur Verbesserung der von Dir angesprochenen Punkte diskutieren. Bitte gib uns auch persönlich Feedback ! Du kannst natürlich auch mich jederzeit kontaktieren. Wenn Du willst kannst Du uns aber auch anonym, analog oder über unser internes Portal "Mitarbeiterzufriedenheit" ausführliches Feedback geben. Wir versuchen Euch mit allen Mitteln zu unterstützen. Liebe Grüße Frank Puhlmann Geschäftsführung

Michaela Schäfer
Assistentin Vertrieb und Geschäftsführung

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