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cts 
GmbH 
- 
competence 
for 
technical 
solutions
Bewertung

Mal eine richtige bewertung eines längeren arbeiteten Mitarbeiter.

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei cts gmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter zusammenhalt der Kollegen. Viele Weiterbildungs möglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alt eingesessene sind für neues nicht offen. WC-Anlagen verbessern.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kontrolle für Mitarbeiter die das ausnutzen wie man einen Kaffeautomat stundenlang belagert. Sanitäranlagen müssten verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt Vorgestzte die meinte sie wäre Gott. Wenn ihnen langweilig ist, weil sie anscheind nichts zu tun haben, nörgeln und Suchen immer etwas um andere Leute auf den Sack zu gehen, die ihre Arbeit verrichten (untere Etage)
Obere Etage könnten die Vorgesetzen ihre Mitarbeiter besser im Griff haben. Die nutzten ihre Pausen zu sehr aus am Raucher- und Kaffeplatz. Bei Fehlern wir alles schön geredet was aber wirklich geld kostet. WC-Anlagen könnten mittlerweile erweitert werden und besser gepflegt sein. Ansonsten läuft alles seinen normal Arbeitstag ab wie in jedern anderen Firma.

Kommunikation

Klappt meistens, könnte aber besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Unter den normalen Kollegen versteht man sich eigentlich super. Junges Frisches Team.

Work-Life-Balance

Wenn man dringend Urlaub braucht bekommt man ihn den auch.

Interessante Aufgaben

Viele möglichktein verschieden Dinge in Verschieden Bereich auszuprobieren

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden aktzeptiert und sind ein Vorteil von ihrer Erfahrung her.

Arbeitsbedingungen

Neue Halle mit vielen Möglichkeiten etwas neues an Roboteranlagen auf zu bauen. Büros neu bestückt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte immer besser sein. ist aber mehr als Bäcker, Schlosser usw. Zusatzrente kann man abschließen in der Firma. Gehälter werden immer pünktlich gezahlt.

Image

Es gibt immer Pro und Contra und keinen kann man es recht machen zu 100%

Karriere/Weiterbildung

Viele bekommen ihre Weiterbildung bezahlt, wie Meister Techniker Lkw-Schein usw.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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