Bewertung als Pflegefachkraft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Korian AG ist ein Arbeitgeber mit Potential und durchaus tollen Häusern und einem hervorragenden Konzept.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es hilft leider alles nicht wenn ein Haus so gut wie nichts umsetzt was der Konzern avisiert.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Führungsebene durch qualifizierte Führungskräfte mit akademischer (Pflege- und Pflegemanagement) Ausbildung und sozialer Kompetenz um künftig Professionalität zu gewährleisten.
Austausch der "seltsamen Struktur" das die EL mittlerweile zwei PFKs als QM in der Verwaltung beschäftigt damit diese ihre eigene Arbeit erledigen. Ein neuer motivierter und kompetenter PDL der seit einigen Monaten im Hause ist kann nichts alleine bewirken.
Wertschätzung langgedienter loyaler Arbeitnehmer durch deutliche Gehaltsanpassungen. Insbesondere von Fachkräften die mittlerweile auf ihre Rente zugehen und das Unternehmen in der Wirren der letzten 3 Jahre nicht verlassen haben.
Neueinstellungen nur noch direkt über HR oder geschultes Personal. Dann spart man sich den massiven Fire and Hire Charakter der letzten 2 Jahre.
Arbeitsatmosphäre
Die Belegschaft unterliegt überdurchschnittlich hoher Fluktuation.
Kommunikation
Die Kommunikation im Hause ist absolut unzureichend. Anfragen an die Führung werden verspätet oder gar nicht bearbeitet. Antworten erhält man im seltensten Falle.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsam leidet es sich leichter.
Work-Life-Balance
Aufgrund der hohen Mitarbeiterfluktuation ist ein geregelter und regelmäßiger Dienstplan eher selten.
Vorgesetztenverhalten
Autoritärer Führungsstil.
Arbeitsbedingungen
Immer wieder Materialmangel.
Gehalt/Sozialleistungen
Untertariflich und unterdurchschnittlich für den Raum Düsseldorf.
Image
Das Haus hat einen sehr schlechten Ruf im Umfeld.
Karriere/Weiterbildung
Auf die Fort- und Weiterbildung wird zwar vom Mutterkonzern Wert gelegt - im Hause selbst werden nur die Pflichtschulungen geboten. Es besteht kein Interesse daran Mitarbeiter zu fördern.