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Jetzt Profil vervollständigen31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts
Der Umgang mit Problem .. wird gerne aufgeschoben
Einfach mal hart durchgreifen … seinen Mitarbeitern mal was bieten. Ich habe noch nie ein Unternehmen gesehen das so Mitarbeiter unfreundlich ist. Ich wurde von meinem Team mehr Fach im Stich gelassen oder vorgeführt selbst von meinem direkten Vorgesetzten … nur die nächste Instanz war gewollt mir zuzuhören. Die Beuthelcard ist ein Witz
Jeden Tag neu drauf einstellen
Wenn man lange gebung dran bleibt
Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Auch nicht
1-2 sind sehr motiviert der Rest nicht
Null! außer lästern das klappt einwandfrei
Theoretisch schon… praktisch will niemand sein Wissen teilen
Er hat mir gezeigt, was ich nicht möchte.
Unloyal, nicht gut zu Kunden intern, wie extern.
Objektive Selbstbetrachtung.
Weniger schreien. Weniger Mitarbeiter: innen nachkontollieren.
Gruselig. Wenn Mitarbeiter:innen glücklich gehen. Froh sind gekündigt zu haben. Reihe mich glücklich mit ein.
Fragt die Kunden.
Sowas kennt man dort leider nicht. Da kommt man aber schnell von selbst drauf, wenn die Führungsebene schreit und meint damit Kompetenz auszustrahlen.
Nein. Außer es gibt einen Pressebericht.
Beides nicht gegeben.
Null.
Aber das macht die "Führungsebene" ja vor.
Ich würde dringend Seminare empfehlen.
Angst.
Wenn man damit leben kann unterwürfig sein Leben zu führen...
Hauptsächlich finde Kommunikation unter den Mädels in der Raucherecke statt.
Gehalt normal. Welche Sozialleistungen?!
Da habe ich gelernt. Eine Frauenquote ist Quatsch, wenn es keine kompetenten Mitarbeiterinnen gibt. Hänseleien über Frauen, die sich für Kinder entschieden haben, von Frauen.
Wären es gewesen. Wir waren aber mit Kopf einziehen und Überstunden klopfen beschäftigt. Selten habe ich so viel hilfloses Geschrei von Führungskräften erlebt.
Kurzer Arbeitsweg. Die Kollegen*innen sind top.
Die Gleichgültigkeit.
Mehr Wertschätzung, auch in Form von Bonuszahlungen. Mehr Kommunikation von der Geschäftsführung, keine Gleichgültigkeit verbreiten wenn MAL WIEDER jemand kündigt. Nicht so tun als würde die Firma kein Geld verdienen um keine Sonderzahlungen zahlen zu müssen, obwohl wir die zahlen in unseren Abteilungen einsehen können. Einfach aufhören uns für minderbemittelt zu halten. Sowie nicht so zu tun als wäre man feministisch in der Firma mit nem sticker an der Tür.
Direkter vorgesetzt ist super. Freie zeiteinteilung. Familien gerecht.
Man muss für alles lange kämpfen. Sehr zeitaufwendig und Nerven rauben.
Gehalt anpassen
Materialien zeitnah erneuern
Mehr Wertschätzung
Weiterbildung werden genehmigt. Aber aufsfeigschancen sperrlich gesehen.
Gehalt muss a. G. der inflation angepasst werden.
Auf Arbeitsmaterialien muss man lange warten.
Gehaltsverhandlungen werden nicht eingehalten und immer wieder mit Ausreden verschoben
Der Arbeitgeber geht auf Wünsche der Weiterbildungen ein und fördert diese.
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist ausbaufähig.
Man befindet sich mit seinen Kollegen auf Augenhöhe.
Immer ansprechbar, lösungsorientiert.
Das gute Betriebsklima und der Umgang Miteinander.
Die Kollegen im Team sind alle super nett. Im Team gibt es einen guten Zusammenhalt.
Die Ausbilder sind sehr nett und hilfsbereit. Man erhält jederzeit Unterstützung und man fühlt sich gut aufgehoben.
In der Ausbildung erhält man viele Einblicke und man lernt immer wieder
was neues dazu.
Weiterbildung, auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen
momentan keine Vorschläge
es herrscht ein gute Atmosphäre in vielen Abteilungen, klar gibt es auch kleine Baustellen aber das ist normal
es gibt immer wieder Kollegen die nicht zufrieden sind. Dieses gibt es auch in anderen Firmen.
jederzeit ist es möglich über Arbeitszeiten zu sprechen und auf Probleme
wird eingegangen.
kann mich nicht beklagen
Im großen und ganzen haben wir eine Gute Kommunikation hier im Unternehmen ist aber noch ausbaufähig.
freie Gestaltung des eigenen Arbeitsbereiches
Das menschliche Verhalten, man hat nicht das Gefühl hat man muss aufpassen was man sagt, da man das Gefühl übermittelt bekommt, an ist nicht weniger Wert als andere
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Kommt auf die Abteilung an, aber größtenteils herrscht eine gute Atmosphäre
Liegt im durchschnittlichem Bereich
Ist für jedes Problem ansprechbar
Durch das lockere Personal ist der Spaß am Arbeitsplatz auf jeden fall vorhanden und das veranstalten von Azubitagen
Dadurch das man als Azubi hier die Möglichkeit bekommt einen Rundlauf durch das UN zu machen, hat man natürlich viel mehr Eindrücke
Meiner Meinung nach, merkt man keinen Unterscheid ob man Azubi oder Festangestellter ist und wird somit wie jeder andere behandelt
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