575 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
221 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 270 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es klappt nichts
1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CWS-boco Deutschland GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Verbesserungsvorschläge
Dicht machen
Vorgesetztenverhalten
Ein assozialer Mensch der vor mir auf den Boden gespuckt hat
Temporäres Management mit viel Unwissen. Empfehlung: Finger Weg.
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CWS Hygiene International GmbH in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Geschäftsmodel mit Potential
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das obere Management von CWS Hygiene wurde weitgehend getauscht (Ähnlich wie beim Eigentümer: Das Haniel-Konzern was sowieso für Unruhe und Medien-Aufmerksamkeit gesorgt hat).
Das neue Management ist überwiegend temporär: agiert entsprechend arrogant mit kurzfristigen Ziele, viel Unwissen, etwas Willkür und oft nach dem Kindergarten-Prinzip der Beschuldigung.
Verbesserungsvorschläge
Die Eigentümer (die Haniel "Familie") sind zu viele Leute, die das Konzern wie eine Finanzinvestition aus der Ferne verwalten. Dies ist akzeptabel aber ein "familiengeführtes Unternehmen" ist dieses "Konzern" eben nicht. Ob die Haniel Familie einen Blick in die Tiefe die Firma consistent wagt und dies bemerkbar macht, bleibt fraglich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CWS in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits (Firmenwagen, Home Office)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absprachen werden nicht eingehalten, Kommunikation unterirdisch, Gehalt für den Aufwand zu gering, Provisionen werden gekürzt, usw. Unternehmen ist wie eine Behörde, Keiner richtigen Leader, Zu großer Wasserkopf
Vorgesetztenverhalten
Eine Glatte 6 seitens der GF!
Kommunikation
Keinerlei bzw. Grottschenschlechte Kommunikation von der GF / Sales Managern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CWS Boco Deutschland in Bochum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zur boco Zeit ein Unternehmen für das man gerne gearbeitet hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach der Übernahme habe ich nichts positives gefunden
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter m/w lernen , denn nicht vorhanden.
Viel unnötige Arbeit, komplizierte Prozesse, geringe Wertschätzung
3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CWS Hygiene Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung, nettes Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima allgemein, veraltete Prozesse, schlechter Service und mangelhafte interne Kommunikation, oft widersprüchliche Aussagen
Verbesserungsvorschläge
Zu viele, um diese hier aufzuführen. Grundsätzlich: verinfachte Prozesse und interne Abläufe, zuverlässigerer Service und korrekte Rechnungsstellung, mehr Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen
Arbeitsatmosphäre
Alltag ist geprägt von Vorwürfen
Image
Schlechter Ruf bei Kunden, da schlechter Service. Mitarbeiter reden eher schlecht über CWS
Work-Life-Balance
Um Ziele erreichen zu können, reicht die Arbeitszeit leider nicht aus.
Arbeitgeber ist bei Produkten auf Nachhaltigkeit bedacht, allerdings nicht intern
Kollegenzusammenhalt
Die Teams untereinander funktionieren gut, die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilung gestaltet sich als schwierig, niemand fühlt sich verantwortlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Wiedereingleiderung oft nicht gewünscht nach längerem Arbeitsausfall
Vorgesetztenverhalten
Wenig Kommunikation zwischen den Hierachien, wenig Informationsweitergabe
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik- und Softwarelösungen, heruntergekomme und teils sehr schmutzige und gar schimmelige Meetingräume und Gebäude
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei CWS Hygiene Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegialität gleich null!
Image
Entwickrlt sich leider immer mehr zum Negativen Keine Wertschätzung für Angestellte ! Chaotische Leitung
Gehalt/Sozialleistungen
Unter Durdchnitt
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Empathie für langjährige Mitarbeiter
Kommunikation
Minimale Kommunikstion
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Basierend auf 645 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CWS Group durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 38% der Bewertenden würden CWS Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.