555 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
259 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 253 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Seit 29 Jahren dabei! Ich glaube das sagt schon einiges aus!
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Deutsche Angestellten Akademie in Lüneburg gearbeitet.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH in München gearbeitet.
Ich finde, dass der Niedergang in Bezug auf Qualität, Führung und Ruf zunehmend erschreckend ist.
1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH in Koblenz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass der Stuhl sich dreht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir eine Rückkehr zu Transparenz und Qualität.
Arbeitsatmosphäre
Ist sehr von Zukunftsängsten belastet. Hier denke ich, dass mit mehr Transparenz und vor allem Ehrlichkeit einiges besser zu machen wäre. Wir hatten das schon mal so ab 2016 - 2021 ungefähr, damals wurde viel und offen kommuniziert.
Image
War mal deutlich besser. Vor fünf Jahren stand die DAA nach einem harten Weg nach oben wieder für Qualität, aber der Bonus ist mittlerweilw aufgebraucht.
Work-Life-Balance
Da niemand genauer hinschaut, ist diese zwar selbstgemacht, aber ok.
Karriere/Weiterbildung
Wird von der Stiftung gefördert, aber auch hier greift der wirtschaftliche Druck.
Gehalt/Sozialleistungen
DAA halt. Man hält sich wacker über Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spielt keine spürbare Rolle im Kundencenter Neuwied.
Kollegenzusammenhalt
Ist noch ok, lässt aber bei der herrschenden Angst vor Schließung und Auftragsrückgang immer mehr nach.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok, wenn auch nur bedingt wertschätzend.
Vorgesetztenverhalten
Man hat den Eindruck, dass andere Dinge wichtiger sind, als der Erfolg des Kundencenters. Grundsätzlich ist der Umgang jedoch freundlich, so lange man keine "Probleme" macht oder anspricht.
Arbeitsbedingungen
Ok, wenn auch nicht sonderlich modern.
Kommunikation
Siehe oben.
Gleichberechtigung
Alles ok. Wiird nicht gefördert, aber auch nicht blockiert.
Interessante Aufgaben
Gibt es leider in den letzten Jahren nur noch wenige.
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH in Kempten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird versucht individuelle Lösungen z.B. bei Arbeitszeiten zu finden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einzelleistungen können nicht monitär berücksichtigt werden.
Verbesserungsvorschläge
Leistungs- und Aufgaben orientierter einstufen und bezahlen.
Basierend auf 579 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DAA Deutsche Angestellten-Akademie durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 54% der Bewertenden würden DAA Deutsche Angestellten-Akademie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 579 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 579 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DAA Deutsche Angestellten-Akademie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.