Sehr zufrieden - andere Bewertungen zum Teil nicht nachvollziehbar
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Es finden monatlich gemeinsame Mittagessen auf Kosten der Firma statt
- Parkkosten am Projekt werden übernommen
- Getränke (Milch, Wasser, Apfelsaftschorle) stehen zur Verfügung
- Gemeinschaftliche Weihnachtsfeier in Köln incl. Übernachtung
- Jährliches Sommerfest in Köln für alle Mitarbeiter incl. Familien
- Firma organisiert und übernimmt die Kosten für verschiedenen Events (Fahrsicherheitstraining, Rundfahrten)
- Überstunden sind die Ausnahme und können abgefeiert werden
- Es wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten
- Es wird sich geduzt bis zur Geschäftsleitung -> sehr familiäres Klima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Sicht nicht viel, wer unzufrieden ist soll bitte gehen aber nicht anonym Halbwahrheiten im Netz verbreiten.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsstelle "vergisst" manchmal Ihre Niederlassungen.
Arbeitsatmosphäre
Eine niedrig aufgebaute Hierarchie sowie die Tatsache, dass sich alle "duzen", trägt zu einem vertrauensvollen Miteinander bei. Allerdings ist klar, am Ende entscheiden die Vorgesetzten.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen dem Sitz der GmbH in Köln und der Niederlassung in Frankfurt hakt schon mal aber innerhalb des Projekt in Frankfurt ist es wesentlich besser.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Bereiche sehr gut - Bereichsübergreifend läuft sicherlich nicht immer alles glatt.
Work-Life-Balance
Wenn es die aktuelle Position zulässt, hilft die "HomeOffice Regelung" dabei, Beruf und Familie oder Termine zu vereinen. Leider kann diese Regelung nicht in allen Bereichen eingesetzt werden.
Über das Arbeitszeitkonto kann Mehrarbeit geleistet und bei persönlichenTerminen abgefeiert werden.
Interessante Aufgaben
Die Datagroup betreut den Kunden in Frankfurt beinahe wie im Fulloutsourcing. Ständige Zusatzprojekte, RollOuts in Frankfurt oder an anderen deutschen Stationen ermöglichen immer neuen Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder Kollege wird unter Berücksichtigung seiner körperlichen Fähigkeit mit entsprechenden Aufgaben vertraut.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind entsprechend dem Umfeld des Kunden, am Flughafen kann es schon mal lauter sein. Ein Großteil des Team sitzt in einem sehr gut ausgebauten und klimatisierten Containerbau incl. Einbauküche. Für den Gang zur Toilette muss dieser allerdings verlassen werden (Fußweg 30 Meter).
Gehalt/Sozialleistungen
Durch Engagement und Weiterbildung kann jeder Mitarbeiter an seinem Gehalt mitwirken.
Sicherlich gibt es auf dem Markt den einen oder anderen Arbeitgeber der mehr zahlt, aber um welchen Preis?
Das Gehalt wird immer pünktlich ausbezahlt
Betriebliche Altersvorsorge wird zur Verfügung gestellt
Arbeitszeitkonto bekommt jeder Mitarbeiter
Bei persönlichen Problem im Leben (egal ob Familiär, im Job ....) unterstützt die Datagroup, indem Sie die Kosten für die Beratung durch ein "Work-Life-Service" Institut, übernimmt
Karriere/Weiterbildung
Wer Willen und Einsatz zeigt, die aktuelle Personalsituation es zulässt und das nötige Potential mitbringt kann vom Asset / ServiceDesk in die Administration wechseln und eventuell auch noch weiter in das Engineering. Ständige Zusatzprojekte / Aufgaben ermöglichen ständige Erfahrungserweiterung und persönliche Entwicklung.
Zertifikate können jederzeit abgelegt werden, die Datagroup übernimmt die Kosten.
Teilweise erfolgen dies über Schulungen oder Eigenstudium.