DATAGROUP

Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt ein sehr transparenter Bewerbungsprozess. Die Personalreferentin hat mich telefonisch zum Gespräch eingeladen, und auch für die Absage hat sie sich die Mühe gemacht, dies telefonisch zu machen. Man hat sich auch im Gespräch selbst sehr wertgeschätzt gefühlt.

Einen negativen Punkt gibt es: die Absage wurde mit der Begründung erteilt, dass man einen besseren Kandidaten gefunden hätte. Die Stelle ist jedoch bis heute immernoch ausgeschrieben. Eine ehrliche Erklärung wäre hilfreicher gewesen.