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4 Fragen

Wie sind die Reiserichtlinien im Unternehmen - für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die häufig dienstlich verreisen? Insbesondere beim Thema Bahn (1. Klasse?) und Hotelübernachtungen?

Gefragt am November 15, 2019 von einem anonymen User

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Guten Tag, sind Bürohunde gestattet? Wird es im neuen Gebäude eine Kantine geben und wie oft ist Homeoffice in der Woche gestattet? Danke.

Gefragt am August 24, 2019 von einem Bewerber

Antwort #1 am August 28, 2019 von Sara Gebhardt

DATAGROUP

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, das kommt ganz auf den Standort an, auf den Sie sich bewerben möchten. Ein eigenes Betriebsrestaurant gibt es zum Beispiel in Leinfelden-Echterdingen und in Pliezhausen. Bürohunde und Homeofficeregelungen sind abhängig von Tätigkeit und Standort und werden individuell abgestimmt. Sie können sich hierzu gerne an den Recruiter Ihres Wunschstandortes wenden, der Ihnen gerne dazu Auskunft gibt.

Antwort #2 am August 28, 2019 von einem Bewerber

Hallo Frau Gebhardt, es geht um eine Tätigkeit in Düsseldorf. Danke

Antwort #3 am August 30, 2019 von Georg Goletz

DATAGROUP, Personalleiter

Homeoffice bzw. mobiles Arbeiten ist bei der Datagroup FIS in Düsseldorf grundsätzlich möglich und die Häufigkeit hängt in erster Linie von der Position ab. Im Schnitt arbeiten unsere MitarbeiterInnen 1bis 2 Tage im Homeoffice.

Antwort #4 am August 30, 2019 von Georg Goletz

DATAGROUP, Personalleiter

Bürohunde oder andere Tiere werden grundsätzlich nicht mit ins Büro genommen. In Notfällen ist das aber in Absprache möglich.

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Guten Tag, ich müsste nach Düsseldorf ca. 70km pendeln. Wie oft würde die Möglichkeit auf Homeoffice bestehen? Danke

Gefragt am August 24, 2019 von einem Bewerber

Antwort #1 am August 30, 2019 von Georg Goletz

DATAGROUP, Personalleiter

Homeoffice bzw. mobiles Arbeiten ist bei der Datagroup FIS in Düsseldorf grundsätzlich möglich und hängt in erster Linie von der Position ab. Im Schnitt arbeiten unsere MitarbeiterInnen 1bis 2 Tage im Homeoffice.

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Was verdient man denn ca. Brutto im Jahr als Frau bei Datagroup? Ich soll übernommen werden, aber wenn ich das hier so lese, erschleicht sich mir der Eindruck, dass in die Mitarbeiter nicht wirklich investiert wird.

Gefragt am January 22, 2018 von einem Leiharbeitnehmer

Antwort #1 am March 1, 2018 von einem Mitarbeiter

Ich denke, dass dies immer Verhandlungssache ist. Es kommt auch darauf an, was für Berufserfahrung und Ausbildung vorhanden ist. So allgemein kann man das nicht sagen.

Antwort #2 am March 2, 2018 von einem Mitarbeiter

Das Wichtigste ist eine möglichst gute Gehalts-Verhandlung im ersten Gespräch. Spätere Erhöhungen werden meist vorgegeben und fallen sehr klein aus, aber immerhin konstant. Man darf sich nicht durch einen hohen Bonus ködern lassen, lieber das Fixgehalt rauf.

Antwort #3 am May 20, 2019 von einem Ex-Mitarbeiter

Vergiss es, die ersten 2 Jahre wird minimal das Gehalt erhöht. Danach nie mehr. Sieh zu das du so schnell wie es geht von dem Unternehmen weg bist.

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