Leider NICHT familienfreundlich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Kollegen sind sehr engagiert und unterstützen sich. Die Themen sind wichtig und spannend!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Überstunden sind bei vielen normal.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte grundlegend schnell reagieren werden, wenn Teams an Auslastungsgrenzen geraten.
Arbeitsatmosphäre
Viel zu viel Arbeit, die nicht geschafft werden kann.
Kommunikation
Teilweise gut. Häufig aber nicht optimal.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich gut - alle sitzen im gleichen Boot.
Work-Life-Balance
Leider nicht gut, da Überstunden für alle ganz normal sind!
Vorgesetztenverhalten
Ein paar schwarze Schafe gibt es.
Interessante Aufgaben
Sehr interessant!
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze, soziale Leistungen gut. Arbeitsaufkommen viel zu hoch!
Karriere/Weiterbildung
Wenn Zeit wäre, ist das Angebot sicher gut.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Dataporti,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung und schade zugleich, dass Sie Dataport scheinbar als nicht familienfreundlichen Arbeitgeber kennengelernt haben.
Um die Situation besser einschätzen zu können, ist es wichtig, zwischen Mehrarbeit im Rahmen des Gleitzeitkontos und angeordneten Überstunden zu unterscheiden. Während Sie Mehrarbeit "abbummeln" können, werden Überstunden i.d.R. vergütet. Im ersten Schritt sollten Sie immer mit Ihrer Führungskraft in den Austausch gehen, sofern es von Ihrer Seite zu einer Überlastung kommt. Gerne können Sie auch jederzeit für ein Beratungsgespräch auf unser HR-Team zukommen.
Gerne können Sie auch vorab via Mail über dataportideenbox@dataport.de auf uns zukommen.
Wir wünschen Ihnen und Ihrer Familie alles Liebe!
Herzliche Grüße