4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Tolle Aktionen wie ca. zwei mal im Monat Abends oder Mittags ein lockeres Zusammenkommen aller Mitarbeiter.
Mehr Kommunikation von oben nach unten. Mehr Feedback von den Mitarbeitern einholen.
Es könnten in den großen Räumen gerne Trennwände vorhanden sein, damit man beim Telefonieren / Videocalls nicht so viel von seinen Nachbarn mitbekommt.
Top... Um die Mitarbeiter wird sich gekümmert. Es gibt tolle Guddis.
Homeoffice, im Office... Hier hat sich in den Jahren einiges getan, dank Corona. Aber, für ein IT Unternehmen bleiben am Ende zu wenig Urlaubstage beim Mitarbeiter über.
Gehalt ist ok, aber Top sind einige Extras.
Könnte besser sein!
Ich würde sagen... Ein Traum.
Ältere Kollegen wertgeschätzt.
Vorgesetzte sind offen und freundlich. Mitarbeiter werden hier wertschätzt und nicht vom Vorgesetzten als Resource betrachtet.
Notebook neuerer Bauart, teils freie Platzwahl (je nach Team), überall 2 Monitore. Top Aussicht aus dem 10ten oder 11ten Stock. Kaffe, Tee, ect.
Es gibt Quartalsmeetings, aber die könnten informativer sein
Ein wirklich spannendes Umfeld an Aufgaben. Ich habe noch keinen langweiligen Tag gehabt, also keine digitale Fließbandarbeitet.
Sinnvolle Arbeitsziele (Bildung unterstützen), tolles Team/Kollegium, durch Corona Umdenken erreicht für mehr Homeoffice (generell die Möglichkeit für mehr MA).
Mangelnder interner Wissenstransfer und fehlende Wertschätzung.
Mehr Wertschätzung gegenüber den Arbeitnehmern. Aktuell Geplante Verbesserungen auch tatsächlich umsetzen.
Die Atmosphäre unter Kollegen ist meist (sehr) gut. Lob und Anerkennung sucht man häufig jedoch vergebens.
Durchwachsenes Image bei Kunden, in der Öffentlichkeit und bei Mitarbeitern. Das Image verbessert sich aber langsam wieder. Die Kritik war nicht immer ganz unberechtigt, aber es hat sich auch einiges getan.
Hat sich gebessert und befindet sich auch einem guten und akzeptablem Niveau. Es gibt i.d.R. eine zweiwöchige bis wenige Urlaubssperren und diese sind auch etwas Abteilungsabhängig.
Die Karriere- und Weiterbildungschancen sehe ich als eher schlecht an. Hier muss man selbst aktiv werden, um Möglichkeiten eingeräumt zu bekommen. Interne Weiterbildung und Wissenstransfers halten sich in Grenzen. In Zukunft sind aber mehr Möglichkeiten in diesem Bereich geplant.
Zuschuss zum ÖPNV und ein pünktliches Gehalt.
Nicht bekannt.
Der Zusammenhalt ist im Allgemeinen sehr gut, aber vor allem bei Zeitdruck klappt es zwischen den Abteilungen nicht optimal.
Ältere Kollegen werden meines Wissens gleichberechtigt behandelt. Neu eingestellt werden ältere Kollegen eher selten.
Sehr unterschiedlich und abhängig vom Vorgesetzten. In wenigen Fällen etwas fragwürdig. Meistens sportliche aber schaffbare Ziele.
Die Computer sind aktuell und nötige Software hauptsächlich vorhanden.
Generell vernünftige technische Ausstattung, wenn auch nicht ergonomisch.
Bei der Beleuchtung handelt es sich jedoch um Standard-Deckenleuchten für das Büro. Eine Belüftung existiert jedoch nicht. Stattdessen sind Fenster vorhanden, die sich jedoch nur einen Spalt breit öffnen lassen.
Der Lärmpegel ist relativ gering. Störend wirkt er lediglich im Bereich des Großraumbüros der Beratung sowie in der Nähe der Kaffeemaschine inkl. Milchaufschäumer.
Es gibt regelmäßige Meetings, aber die Informationen sind manchmal etwas vage. Hinter für die Arbeit benötigten Informationen rennt man oft hinterher.
Relativ geringer Frauenanteil. Diese sind primär in der Beratung zu finden. Aufstiegschancen unklar, aber bisher habe ich von keiner Benachteiligung von Kolleginnen erfahren.
Es gibt interessante und weniger interessante Aufgaben. Zum Teil aber viel Wiederholung und Fleißarbeit.
Flexible Arbeitszeiten
Faire Vorgesetzte
Zu viele Projekte werden angegangen für zu wenig Mitarbeiter, die Firma ist aber sehr bemüht weitere Mitarbeiter für Projekte einzustellen.
Der Umgang mit der Covid-Situation war einwandfrei. Es kam nie zu Kurzarbeit.
Das kollegiale Verhalten ist einwandfrei. Einarbeitung, Hilfe, Vertretung oder Arbeitsabnahme ist selbstverständlich.
Die Vorgesetzen sind fair und lassen mit sich reden. Die gesteckten Ziele sind erreichbar und Verzug ist kommunizierbar.
Die Arbeitsbedingungen sind. Okay, die Räume sind nicht sonderlich groß und der Lounge ist etwas schlicht. Aber die Computer haben keinen gute Leistung und es lässt sich gut Arbeiten.
Regelmäßige Informelle Meetings finden statt und sind informativ.
In der Entwicklung funktioniert die interne Kommunikation einwandfrei, allerdings in den Projekten hackt es leider ab und an.
Jeder genießt die gleichen Rechte und Chancen.
Der Aufgabenbereich ist Vielfältig und fordernd, es wird nicht langweilig.
Besonnenes Handeln, schnelle Reaktion, umfassende Informationspolitik
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Die Unterstützung in dieser Krise ist sehr vorbildlich, es wurde schnell und effektiv reagiert, keine Klagen