Doppelmoral?
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei DATEV eG in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Sozialleistungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Offenes Eingeständnis von Fehlentscheidungen durch die Chefetage fehlt leider.
Verbesserungsvorschläge
Konsequente Aufarbeitung des Verhaltens von Mitgliedern der Unternehmensführung, wenn man das mit dem Regenbogenanstrich wirklich ernst meint.
Vorgesetztenverhalten
Zweifelhafter Umgang männlicher Geschäftsleitungsmitglieder mit weiblichen Angestellten
Gleichberechtigung
Auf der gleichen Verantwortungsebene herrscht absolute Gleichberechtigung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewußtsein absolut ausgeprägt, bis auf die Übergriffigkeit einzelner Personen auch sehr sozial.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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