Burnout vorprogrammiert
Verbesserungsvorschläge
Zu Anfang wird klargestellt: was man hier sucht sind Animateure, Unterhalter, Menschen die andere anheizen und antreiben, das wurde klar gesagt.
Danach folgt eine Reihe zweifelhafter und sehr persönlicher Fragen à la "hast du eine Freundin?" , "wo hast du dich sonst noch beworben?" " wofür begeisterst du dich in deiner Freizeit? Und was gibt dir dabei den KICK?"
Da ich selbst Erfahrung im Erstellen psychologischer Fragebögen habe, scheint mir das einfach sehr unseriös. Ziel ist es, zu testen wie viel du bereit bist, für die Firma preiszugeben ( und später AUFzugeben).
Anschließend erhielt ich ein Feedback zur Bewertung meiner Persönlichkeit ( die anhand von insgesamt 5 Fragen erfasst wurde).
Alles in allem sehr sehr fragwürdig. Wonach man hier sucht sind nach meinem Eindruck keine authentischen Persönlichkeiten, was zählt ist die Bereitschaft alles zu geben. Man muss zeigen, dass man Feuer und Flamme ist und alles geben will (oder verzweifelt genug), und wahrscheinlich nach kurzer Zeit ausgebrannt.
Bewerbungsfragen
- "Bist du momentan in einer Beziehung?", "wann warst du das letzte mal richtig begeistert und wie sieht das aus?"
- Warum bewirbst du dich erst jetzt bei Decathlon?